Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet. Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling. Skolan är organiserad i tre skolenheter, två F-5-skolor (Essvik och Solede) samt en 6-9-skola (Nivrena) som också tar emot elever från andra skolor i skolområdet. I hela F-9-organisationen är det ca 750 elever och 90 medarbetare. På 6-9-enheten finns fyra arbetslag som samarbetar runt eleverna de undervisar. När eleverna lämnar Nivrenaskolans organisation är de väl förberedda inför framtiden genom att de har goda kunskaper och tillit till sina egna förmågor, en vilja och driv att utvecklas. De har också stor social kompetens och förmåga att samarbeta och kommunicera samt har utvecklat sitt kritiska tänkande. ARBETSUPPGIFTER Undervisning i Matematik och Naturorienterande ämnen för årskurserna 7-9. KVALIFIKATIONER Vi söker en legitimerad lärare med behörighet att undervisa i Matte/NO för åk 7-9. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av läraryrket. Du är väl insatt i grundskolans styrdokument och kan omsätta dem i praktiken samt har engagemang och drivkraft att arbeta för att eleverna kan nå så goda resultat som möjligt. Vi söker en kreativ, trygg och strukturerad pedagog med ett positivt förhållningssätt som tycker att arbetet som lärare är roligt, utmanande och spännande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. ÖVRIGT Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in. Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se. Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen. Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.