I Klippans kommun är vi 1600 kollegor som varje dag jobbar med samma fokus - att finnas till för våra invånare, företag och besökare. Vi är alla en viktig del av helheten och vill vara en kommun med stolta medarbetare och stolta Klippanbor. En röd tråd i vår strävan efter en gemensam kultur är att vi alla försöker leva efter våra kärnvärden "Vilja varandras framgång", "Våga sticka ut" och "Kul i jobbet". Den politiska visionen är en kommun i utveckling där vi tillsammans skapar livskvalitet. Nyfiken? Läs mer på klippan.se/kollegaiklippan Snyggatorpsskolan är en högstadieskola i Klippan. På skolan går cirka 400 elever. Skolan ligger i centrala Klippan och det är lika enkelt att ta sig till skolan med tåg som med bil. På skolan arbetar ca 60 personer: lärare, administration och elevhälsa. Sedan 2021 arbetar skolan tillsammans med Skolverket (Samverkan för bästa skola) för att förbättra våra resultat. Anpassad grundskola finns i angränsande lokaler. Besök gärna vår skola, https://www.klippan.se/utbildning--barnomsorg/grundskola/grundskolor-i-klippans-kommun/snyggatorpsskolan ARBETSUPPGIFTER Du undervisar i textilslöjd på högstadiet samt några grupper från anpassad skola. Du samarbetar med kollegor både vad gäller din undervisning men även i mentorsrollen. KVALIFIKATIONER Du är utbildad lärare i textilslöjd, eller är på väg att bli. Om du har ytterligare ett ämne i din behörighet kan vi eventuellt få ihop en tjänst på upp till 100%. Du är tydlig i ditt ledarskap, skapar engagemang och delaktighet samt ser till varje elevs behov. Du ska ha god förståelse för elevers olika sätt att lära och hur du som pedagog kan utmana eleverna i att ta nya steg i sitt lärande. Du ska vara väl förtrogen med läroplanen och pedagogisk dokumentation. Du ser det som en självklarhet att arbeta med de digitala system som verksamheten använder för kommunikation och dokumentation. ÖVRIGT Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess arbetar vi i ett kompetensbaserat rekryteringsverktyg. För allas trevnad är vår arbetstid rökfri. Vi arbetar med ett löpande urval i våra tjänster vilket innebär att vi kontaktar och intervjuar kandidater under ansökningstiden. Om du blir erbjuden tjänst ska du uppvisa giltigt utdrag från Polisens belastningsregister.