Vård- och omsorgsförvaltningen ansvarar för kommunens äldre- och handikappomsorg, hemsjukvård samt kostenhet. Vård- och omsorgsförvaltningen har drygt 1 000 medarbetare. Den största gruppen medarbetare består av vårdpersonal som undersköterskor, personliga assistenter, sjuksköterskor och kockar. Men det finns också en mängd andra yrken inom vår verksamhet. Vi är alla nyckelpersoner och våra verksamheter präglas av medarbetare som är engagerade, ansvarstagande och kompetenta.Är du den vi söker? En person som tycker om att arbeta med människor och som ser uppdraget som något viktigt. Sök då till oss inom vård- och omsorgsförvaltningen! Vi söker undersköterskor, vårdbiträden, barnskötare, personliga assistenter, boendestödjare och handledare. Arbetsuppgifter • Du ska arbeta utifrån vård- och omsorgsförvaltningens mål där personen är i fokus. • Du ska arbeta med personlig omvårdnad såsom hjälp med hygien, klädsel, stöd/hjälp vid matsituationen samt aktivering/stimulering. • Du ska också hjälpa till med städning, inköp och tvätt. • Det är viktigt att tänka på att arbetsplatsen är brukarens egna hem där man måste visa respekt och ta hänsyn till brukarens integritet och välbefinnande. • Det förekommer att hälso-och sjukvårdsuppgifter delegeras. Detta avgörs av sjuksköterska/distriktssköterska. • Arbetet kan vara förlagt till dag, kväll, natt och helg. Kvalifikationer • Omvårdnadsprogrammet, barn- och fritidsprogrammet eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. • Du är över 18 år. • Du behärskar det svenska språket på ett sätt så att du kan kommunicera med brukare, anhöriga och dina arbetskamrater. • Du kan skriftligt dokumentera det som krävs i verksamheten. • Du ska kunna arbeta med både manliga och kvinnliga arbetskamrater och brukare. • Du bör kunna hantera ett varierande arbetstempo, ha god rörlighet och fysisk stabilitet, mental styrka, god grundkondition och i övrigt god hälsa. • Personliga egenskaper såsom förmåga att arbeta självständigt, ta egna initiativ, ha stort tålamod, vara lyhörd inför andras behov samt ha god samarbetsförmåga. Stor vikt läggs vid yrkeserfarenhet och personlig lämplighet. • Du bör vara flexibel gällande arbetstider då arbetet kan vara förlagt till dag, kväll, natt och helg. Du bör även vara flexibel då byte av arbetsplats kan bli aktuellt vissa dagar. • God dator- och mobilvana. • Krav på körkort i hemtjänsten och vissa andra verksamheter eftersom arbete förekommer i hela kommunen. • Krav på bank-id inom personlig assistans. • Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt • Du som är outbildad har möjlighet att prova på yrket i 300 dagar. • För att få arbeta med barn och ungdomar måste du uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister §9. Utdraget kommer att efterfrågas om anställning blir aktuell. Anställningsvillkor Tim- och semestervikariat. Intermittent anställning. Tillträde efter överenskommelse. Fast lön. Ange löneanspråk. Vi har möjlighet att garantera 75% tjänstgöring och eventuellt mer under sommarperioden. Du som jobbar på schema i 8 veckor i sommar får ett lönetillägg på 9000 kr under den perioden om du har max 2 frånvarodagar under dessa veckor, kontakta Bemanningsenheten för mer information. Det här får du av oss! Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag får du möjligheten att bli en del av en organisation som upprätthåller viktiga samhällsfunktioner för invånare i Ludvika kommun. Som anställd hos oss har du bland annat tillgång till friskvårdsförmåner, goda möjligheter till kompetensutveckling och växling av semesterdagstillägg. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss. I Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.   Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Rekrytering av kandidater sker löpande. Ansök därför redan idag! Sista ansökningsdag är 2024-04-30. Vi läser alla ansökningar och en första kontakt sker via mail. Intervju kan komma att ske via Teams. Upplysningar Vid frågor om rekryteringsprocessen, kontakta Bemanningsenheten på tel. 0240-869 80 Facklig kontakt Kommunal, tel. 0240-860 00