Arbetsbeskrivning

Örnsköldsviks kommun befinner sig i en spännande utvecklingsfas med fokus på tillväxt, attraktivitet och att skapa goda förutsättningar för framtidens Örnsköldsvik. Kommunikation spelar en avgörande roll i att skapa förtroende, engagemang och delaktighet samt i att stärka kommunens varumärke och position som en attraktiv plats att leva, verka och utvecklas i.

Nu söker vi dig som vill leda och utveckla kommunikationsarbetet och bidra till Örnsköldsviks fortsatta utveckling och attraktivitet.

Under hösten ser vi över kommunens organisation för att skapa bättre förutsättningar för tillväxt och hållbar utveckling. Tillsättning av tjänsten förutsätter beslut enligt den föreslagna organisationen.

Arbetsuppgifter

Som kommunikationschef leder och utvecklar du kommunikationsenheten och säkerställer ett strategiskt och verksamhetsnära kommunikationsstöd till hela kommunen. Du har verksamhets-, personal- och budgetansvar för en grupp medarbetare med specialistkompetens inom kommunikation. Genom ett tillitsbaserat ledarskap skapar du tydliga förutsättningar för att specialistkompetenser tas tillvara, utvecklas och samverkar mot gemensamma mål. Rollen handlar om att leda genom andra och skapa förutsättningar för medarbetarnas expertis att komma till sin rätt.

Kommunikationsenheten ansvarar för kommunens samhälls- och verksamhetskommunikation, internkommunikation samt strategiska arbete med varumärke, platsmarknadsföring och attraktivitet. Enheten stödjer hela kommunorganisationen och har en central roll i frågor som rör samhällskommunikation, tillväxt, förändringsarbete och kommunens övergripande utveckling. Uppdraget handlar om att balansera kommunens demokratiska uppdrag med arbetet för attraktivitet, tillväxt och platsutveckling.

I uppdraget ingår att:

• utveckla samverkan, arbetssätt och kommunikationsprocesser inom och mellan kommunens verksamheter
• bidra till kommunens utveckling genom strategisk kommunikation, förändringsledning och påverkansarbete
• stärka kommunens arbete med målgruppsanpassad kommunikation, digitala kanaler och kommunikationens effekter
• företräda kommunen i strategiska kommunikationsfrågor internt och externt

Du rapporterar till tillväxtdirektör och ingår i Tillväxt- och utvecklingskontorets ledningsgrupp, där du tillsammans med övriga chefer bidrar till verksamhetens utveckling och gemensamma mål.

Kvalifikation

Du har relevant högskoleutbildning inom strategisk kommunikation, marknadsföring, medie- och kommunikationsvetenskap eller annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer tillräcklig. Med ett tryggt och engagerande ledarskap skapar du förutsättningar för utveckling och goda resultat. Rollen kräver flerårig erfarenhet av att leda team och utvecklingsarbete samt erfarenhet av verksamhets-, personal- och budgetansvar. God förmåga att kommunicera på svenska och engelska, såväl muntligt som skriftligt, är en förutsättning för uppdraget.

För att lyckas i rollen ser vi gärna att du har erfarenhet inom flera av följande områden:

• erfarenhet av strategisk kommunikation och kommunikationsledning
• erfarenhet av förändringsarbete och organisationsutveckling
• god förståelse för offentlig verksamhet och politiskt styrda organisationer
• erfarenhet av samhällskommunikation, press- och mediehantering samt kommunikation vid förändringar och kriser
• erfarenhet av varumärkesutveckling, platsmarknadsföring, målgruppsanpassad kommunikation och digitala kanaler
• erfarenhet av att utveckla internkommunikation som stöd för ledning och verksamhet
• god förmåga att arbeta med mål, uppföljning, effektmätning och verksamhetsutveckling

Som person är du en trygg och utvecklingsorienterad ledare som bygger förtroendefulla relationer och skapar engagemang. Du är analytisk och strategisk med förmågan att omsätta mål och visioner till konkreta resultat. Du leder genom tillit, samarbete och tydlighet och skapar förutsättningar för både människor och verksamhet att utvecklas.

Uppdraget förutsätter en hög grad av närvaro i verksamheten och en nära samverkan med kommunens verksamheter, invånare och externa samarbetspartners. Därför ser vi gärna att du bor i Örnsköldsviks kommun eller inom pendlingsavstånd.

Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet för tjänsten.

Körkort, behörighet B, är ett krav.

Välkommen att vara med och forma framtidens Örnsköldsvik

Hos oss får du möjlighet att leda och utveckla kommunikationsarbetet i en kommun med höga ambitioner. Tillsammans skapar vi förutsättningar för förtroende, engagemang och en stark position för Örnsköldsvik som plats att leva, verka och utvecklas i.

Bifoga CV och personligt brev med din ansökan. Urval sker löpande – vänta inte med din ansökan!

Inspireras av hur det är att bo, leva och verka i Örnsköldsvik

Kommunledningsförvaltningen arbetar under kommunstyrelsen och har till uppgift att leda, samordna, stödja och följa upp den samlade kommunala verksamheten.

Obs! Har du skyddad identitet? Ansök då inte via Varbi. Kontakta istället rekryterande chef för information om hur du går vidare med din ansökan.

I samband med intervju kommer vi att genomföra en identitetskontroll samt kontrollera medborgarskap. Godkända handlingar är pass, internationellt ID-kort, körkort+personbevis från Skatteverket eller annan ID-handling som stärker medborgarskap. För en del tjänster krävs uppvisade av utdrag ur polisens misstanke- och belastningsregister.

Vi ser gärna språkkunskaper i finska och/eller någon av de samiska varieteterna då Örnsköldsviks kommun ingår i både finskt och samiskt förvaltningsområde.

I vår kommun är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass så säkerhetsprövning kan komma att ske. Dessa tjänster kan kräva svenskt medborgarskap.