Arbetsbeskrivning

Beskrivning

Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?

Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.

Forsheda förskolor består av Lillstugan och Fyrklöverns förskola som samverkar kring organisatoriska behov och frågor. Forsheda förskolor ingår i Forsheda/ Bredaryds förskole område.

Arbetsuppgifter

Som förskollärare leder du det pedagogiska arbetet utifrån läroplanens ansvar och uppdrag. Du tillsammans med arbetslaget arbetar aktivt med undervisning och verksamhetens verktyg för planering, observation, dokumentation, reflektion och analys. Du använder miljön som den tredje pedagogen och förändrar den efter barnens behov i sitt lärande. Du arbetar flexibelt och kan röra dig mellan avdelningar och förskolor vid behov. Vi arbetar med att dela avdelningens barngrupp i mindre grupper större delen av dagen där du ansvarar för en liten grupp. Du ska ha ett förtroendefullt och nära samarbete med vårdnadshavare, kollegor, andra aktörer och rektor

Din profil

Du är legitimerad förskollärare och förväntas ha god förmåga att samarbeta. Du är tydlig och har ett lösningsfokuserat arbetssätt. Förskollärarens ansvar följer det angivna i Förskolans läroplan.  

Förmåga att skapa engagemang och arbetsglädje. Vi lägger en stor vikt vid ett professionellt förhållningssätt och ett professionellt bemötande gentemot barn, kollegor, föräldrar och andra aktörer. Ditt förhållningssätt måste stämma väl överens med vår grundsyn utifrån diskrimineringsgrunder, skollagen och förskolans läroplan. Du fortsätter utvecklas utifrån eget intresse, aktivt engagemang och fortbildning från arbetsgivare. 

Du är lösningsfokuserad och har förmågan att vara flexibel och möta vardagen på andra sätt än vad som kanske från början var planerat. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Information om anställningen

Du har möjlighet att tillträda denna tjänst under förutsättning att erforderliga beslut tas. Vi erbjuder goda anställningsvillkor där villkoren regleras i kollektivavtal. Hos oss får du en arbetsmiljö som främjar både trivsel och utveckling. I Värnamo kommun ser vi olika bakgrunder och perspektiv som en tillgång och lika möjligheter som en självklarhet. Läs mer om oss och våra förmåner - Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)

Din ansökan

Välkommen med din ansökan senast 261108. Urval kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.

Din ansökan görs via vårt rekryteringssystem Varbi och ska innehålla CV och personligt brev.

Inför anställning krävs uppvisande av ett aktuellt registerutdrag i enlighet med gällande regelverk.

Har du skyddade personuppgifter eller annan information du bedömer som känslig, kontakta rekryterande chef innan du ansöker.

Vi undanbeder oss erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp.

Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun

Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.

Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.

Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.

Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.

Är du intresserad av att veta hur vår rekryteringsprocess fungerar? Du hittar information om processens olika steg på sidan: Så fungerar vår rekryteringsprocess.

Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.

Läs mer om oss på: Värnamo kommun