Arbetsbeskrivning

Kungälvs kommun är en plats där vi tillsammans skapar värde i människors vardag. Vår vision visar riktningen framåt och våra ledord -mod, respekt och medskapande vägleder oss i hur vi arbetar varje dag. En bra arbetsplatskultur och stöd för din personliga utveckling är viktigt för oss. Din insats räknas!

Beskrivning

Vill du vara med och leda framtidens skola i Kungälv?

Vi söker en engagerad och utvecklingsinriktad biträdande rektor som vill vara med och skapa de bästa förutsättningarna för elevers lärande och utveckling.

I Kode och Tunge skolområde arbetar vi utifrån övertygelsen att alla elever kan lyckas. Genom höga förväntningar, goda relationer och ett inkluderande förhållningssätt skapar vi en trygg och stimulerande lärmiljö där varje elev får möjlighet att utvecklas.

Du kommer att arbeta i ett delat ledarskap tillsammans med rektor för Kode och Tunge skolområde. Vid Kode skola finns förskoleklass, årskurs 1-2 och fritidshem. Vid Tunge skola finns årskurs 3-6 och fritidshem.

Arbetsuppgifter

Som biträdande rektor ingår ansvar för personal, arbetsmiljö och budget. Du arbetar nära elever och medarbetare och är en viktig del av skolans dagliga verksamhet. En central del av uppdraget är att leda det systematiska kvalitetsarbetet, utveckla undervisning och lärmiljöer samt skapa förutsättningar för att alla elever ska nå så långt som möjligt i sitt lärande.

Tjänstens huvudsakliga fokus är initialt verksamheterna förskoleklass, årskurs 1-2 och fritidshem vid Kode skola. Du har därför en viktig roll i att utveckla verksamheten för de yngre eleverna och bidra till en sammanhållen utbildning, där skolans och fritidshemmets uppdrag samverkar för elevernas bästa. Uppdragets innehåll och ansvarsområden kan komma att förändras över tid utifrån verksamhetens behov och skolområdets utveckling.

I uppdraget ingår även att:

• leda och utveckla elevhälsoarbetet tillsammans med rektor och elevhälsoteam
• driva skolans utvecklingsarbete med stöd i forskning och beprövad erfarenhet
• verka för en god arbetsmiljö för elever och medarbetare
• arbeta enligt gällande former för facklig samverkan och MBL
• delta i grundskolans ledningsgrupp och bidra till utvecklingen av Kungälvs kommuns skolor.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har pedagogisk högskoleutbildning. Rektorsutbildning och tidigare ledarerfarenhet är meriterande.

Du har god kunskap om skolans uppdrag, styrdokument och systematiskt kvalitetsarbete. Erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete är meriterande.

Erfarenhet av arbete inom förskoleklass och fritidshem är starkt meriterande. Vi ser gärna att du har god kunskap om de förutsättningar och styrdokument som präglar dessa verksamheter, då uppdragets huvudsakliga fokus initialt är förskoleklass, årskurs 1-2 och fritidshem vid Kode skola. Uppdragets innehåll och ansvarsområden kan komma att förändras över tid utifrån verksamhetens behov, och skolområdets utveckling.

Du har grundläggande kunskaper inom budgetarbete och förståelse för elevhälsans betydelse för elevernas lärande och mående.

Personliga egenskaper

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att lyckas i rollen är du:

• en trygg och tydlig ledare
• relationsskapande och samarbetsinriktad
• strukturerad och ansvarstagande
• lyhörd och kommunikativ
• utvecklingsorienterad och lösningsfokuserad.

Du vill leda tillsammans med andra och ser styrkan i delat ledarskap. Genom ditt ledarskap bidrar du till en kultur som präglas av tillit, samarbete och höga förväntningar på både elever och medarbetare. Du ser möjligheter i förändring och har förmåga att skapa engagemang, delaktighet och riktning i utvecklingsarbetet.

Varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt

• Ansökan tas endast emot digitalt via kungalv.varbi.com
• Betyg/intyg lämnas på begäran eller vid en eventuell intervju.
• Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten ej behöver tas i anspråk av befintlig personal på grund av övertalighet eller annan orsak.
• Urvalsprocessen sker löpande under ansökningstiden.
• Vi använder oss av digitala verktyg och i arbetet kan du komma att behöva använda dig av e-legitimation.
• Innan eventuell anställning kräver vi att giltigt identitetskort där medborgarskap framgår samt giltigt arbetstillstånd uppvisas.
• Provanställning kan komma tillämpas enligt kollektivavtal.
• Registerkontroll genomförs för de tjänster där detta krävs enligt lag.
• Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.
• Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
• Kungälvs kommun har upphandlade avtal.
• Testning kan förekomma i rekryteringsprocessen.

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.