Arbetsbeskrivning

På Sandens hälsocentral är vi runt femtio medarbetare som ansvarar för cirka 12000 listade medborgare. Hälsocentralen är i uppstartsfas med ett teambaserat arbetssätt, vilket innebär att all vårdpersonal samverkar för att kunna prioritera de patienter som har störst vårdbehov. Här arbetar för närvarande tre medicinska sekreterare i gott samarbete med varandra och övriga medarbetare på hälsocentralen. Hos oss är det viktigt att alla medarbetare känner sig inkluderade.

Vi söker

Vi söker dig som är utbildad medicinsk sekreterare men kunskaper i Cosmic och officiepaketet. Meriterande är receptionsarbete, iHSAk och redaktörsarbete samt arbete på hälsocentral.

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Som person är du lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har god samarbetsförmåga då du värderar och ser nyttan av samarbete med andra. Du har en problemlösande förmåga.

Det här får du arbeta med

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är patientdokumentation men som sekreterare har du en mycket viktig funktion också när det kommer till andra administrativa arbetsuppgifter. Du bör vara väl förtrogen med Cosmic, då du även kommer att fungera som användarstöd till övriga medarbetare på enheten. Det är meriterande om du redan nu är användarstöd.

Det här erbjuder vi dig

• Tillgång till handledning av erfaren personal
• Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård
• Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag
• Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/

Information om tjänsten

Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning på heltid, dagtid måndag - fredag. Tillträde 1 december eller enligt överenskommelse. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.

Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Välkommen med din ansökan!