Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Dina arbetsuppgifter
Som barnskötare arbetar du i förskoleklass under skoldagen och på fritids F–1 på eftermiddagen.
Du arbetar nära ansvarig lärare och stöttar elevernas lärande, utveckling och trygghet. I uppdraget ingår att kunna leda mindre grupper eller halvklass utifrån lärarens planering, delta i aktiviteter och vara en aktiv vuxen under raster, måltider och övergångar.
På fritids ansvarar du för en återkommande aktivitet och samarbetar med kollegor mellan våra fritidshem.
Du är en lugn, tydlig och trygg vuxen som bygger goda relationer med eleverna. Du samarbetar väl med kollegor och har ett professionellt bemötande mot vårdnadshavare.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har barnskötarutbildning och som trivs med att arbeta nära elever i förskoleklass och de yngre skolåren.
För den här tjänsten lägger vi särskilt stor vikt vid din relationella förmåga, din samarbetsförmåga och ditt lugn i mötet med elever, kollegor och föräldrar. Du behöver kunna skapa trygga och förtroendefulla relationer med elever, samtidigt som du är tydlig, stabil och professionell i ditt bemötande.
Du har en positiv barnsyn som präglas av respekt och en övertygelse om att alla elever kan och vill utvecklas. Du kan möta elever med olika behov på ett lugnt och lågaffektivt sätt och behålla ditt lugn även när situationer blir krävande eller oförutsägbara.
Samarbete är en central del av uppdraget. Du behöver kunna arbeta nära ansvarig lärare, kollegor i förskoleklass och personal på fritidshemmen. Du bidrar aktivt till ett gott arbetsklimat, kommunicerar tydligt och respektfullt och kan både ge och ta emot återkoppling. Du förstår vikten av att följa gemensamma överenskommelser och bidra till att verksamheten fungerar som en helhet.
Vi kommer i urval och intervju att lägga särskild vikt vid:
Meriterande:
Vi söker en person som bidrar med trygghet både i elevgruppen och i arbetslaget. För oss är det därför viktigt att du är prestigelös, lösningsfokuserad och har lätt för att samarbeta med andra.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB).