Arbetsbeskrivning

Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

Du kliver in i en strategisk satsning inom nya kanaler och Data/AI där omfattande förändringar påverkar många chefer och medarbetare. Uppdraget handlar om att få förändringen att fungera i vardagen, inte bara i programstrukturen. I dag finns ett tydligt leveransfokus, men ansvar, mandat och förändringsdialoger behöver i högre grad förankras och drivas i linjeorganisationen.

Som senior förändringsledare hjälper du ledare att förstå sin roll, ta ägarskap i förändringen och skapa trygghet genom osäkerhet och motstånd. Du arbetar nära chefer, ledningsgrupper och andra nyckelfunktioner för att bygga en långsiktig förändringsförmåga i organisationen. Det här är en roll för dig som vill göra verklig skillnad i en komplex transformation med stor påverkan på människor, arbetssätt och ledarskap.

• Du coachar ledningsgrupper och linjechefer i förändringsledarskap och stärker deras förmåga att leda människor genom förändring.
• Du utvecklar praktiska verktyg, utbildningsmaterial och stöd som ledare kan använda i sitt dagliga förändringsarbete.
• Du tar fram förändringsmaterial och beslutsunderlag som hjälper verksamheten att omsätta programmets förändringar i den egna organisationen.
• Du stärker sponsorrollen på olika nivåer och hjälper ledare att ta ett tydligt ägarskap för förändringen.
• Du identifierar och aktiverar både formella och informella förändringsledare i organisationen.
• Du stöttar chefer i svåra dialoger och i att hantera motstånd och osäkerhet på ett konstruktivt sätt.
• Du etablerar relevanta indikatorer för att mäta, följa upp och synliggöra förändringens framdrift.
• Du identifierar, analyserar och hanterar förändringsrelaterade risker tillsammans med programledningen.
• Du samverkar nära programledning, verksamhetsutveckling och kommunikation för att skapa förankring och genomförandekraft.

• Du har dokumenterad erfarenhet av komplexa verksamhetsförändringar som påverkar många människor.
• Du har arbetat nära ledningsgrupper och chefer.
• Du har stor erfarenhet av sponsorstöd och ledarcoaching.
• Du kan facilitera grupper och skapa förankring i organisationen.
• Du är skicklig på att hantera motstånd och bygga engagemang.
• Du har erfarenhet av att utveckla förändringsmaterial, etablera metoder för uppföljning av förändringsarbete och arbeta strukturerat med riskhantering kopplat till förändring.
• Du kombinerar strategisk höjd med operativ genomförandekraft.
• Du bygger förmåga hos andra snarare än att själv ta över förändringsarbetet.
• Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska.

• Fast anställning hos Avaron AB
• Tjänstepension
• Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.