We at Yara are part of a global network, collaborating to profitably and responsibly solve some of the world's key challenges - resource scarcity, food insecurity and environmental change.
Om enheten
Yaras terminal i Norrköping är en viktig länk i vår leveranskedja, där vi tar emot, lagrar och lastar ut produkter till kunder i regionen. Verksamheten omfattar bland annat båtlossning, lagerhantering, säckning och utlastning.
Som terminaloperatör tillhör du terminalens operativa team och är underställd närmaste befattning med personalansvar, enligt ordningen Terminal Supervisor/Terminal Manager. I rollen samarbetar du med både interna och externa kontakter kopplade till terminalen.
Säkerheten går alltid först hos oss. Vi arbetar enligt Yaras säkerhetsprinciper och vår grundfilosofi Safe by choice.
Ansvarsområden
Som terminaloperatör utför du allt förekommande operatörsarbete på terminalen enligt kompetensmatris, bland annat:
Inom arbetsmiljö och säkerhet innebär rollen att du:
Profil
Vi söker dig som:
Meriterande: erfarenhet av båtlossning, LEAN-arbete samt krankort.
Övrig information
Kontaktuppgifter
Rekryterande chef: Camilla Holmberg
email: [email protected]
Rekryterare: Jasmine Saeedi
Sista ansökningsdag
2026-09-27. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag – välkommen in med din ansökan så snart som möjligt.
Knowledge grows through differences
Yara is committed to creating a diverse and inclusive environment and is proud to be an equal opportunity employer. We believe that creating a diverse and inclusive work environment is not only the right thing, but also the smart thing to do. To deliver on this, Yara has firmly anchored Diversity, Equity & Inclusion (DE&I) in our business strategy and has more than 400 employees worldwide involved in D&I ambassadors networks.
As part of our recruitment process, where permitted by local law, we may conduct reference and background checks. These checks will only be performed when deemed necessary for the nature of the job. Candidates will be informed by HR before any background checks are initiated.