Arbetsbeskrivning

I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb, där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag. Åbybergsskolan är en anpassad grundskola och vi tar emot elever från hela Mölndals stad och vid behov även från närliggande kommuner. Inför höstterminen 2026 står vi inför en spännande förändring då Solängsskolan 7–9 och Åbybergsskolan 1-6 slås samman och bildar en helt ny skola – Åbybergsskolan 1–9. I samband med detta söker vi nu en engagerade kurator som vill vara med från starten och bidra till att bygga upp en kreativ, trygg och tillgänglig lärmiljö för våra fantastiska elever.  Känner du att detta är rätt utmaning för dig? Då hoppas vi att du vill bli vår nya kollega! Hos oss möts du av en arbetsmiljö där trivsel och gemenskap är centralt – både bland elever och personal. Vi arbetar för ett inkluderande klimat där delaktighet, inflytande och samarbete är självklara delar av vardagen.  I Mölndals stads skolförvaltning arbetar vi varje dag för att skapa de bästa förutsättningarna för barn och elevers utveckling och livslånga lärande. Med cirka 2 000 engagerade medarbetare och 12 000 barn och elever i våra verksamheter är vi Mölndals största förvaltning - och ett nav för framtidens utbildning. Här blir du en del av en nyfiken, modig och lösningsfokuserad organisation där nytänkande uppmuntras och barnets bästa alltid går först. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Åbybergsskolan är en anpassad grundskola för årskurs 19. På skolan går cirka 85 elever.  Som skolkurator ingår du i skolans elevhälsoteam och arbetar på uppdrag av rektor, som är din närmaste chef. Kollegorna i elevhälsoteamet består av biträdande rektor, specialpedagog, speciallärare, logoped, psykolog och skolsköterska. Elevhälsoteamets arbete är framför allt hälsofrämjande och förebyggande och syftar till att skapa goda lärmiljöer och stödja elevernas utveckling mot utbildningens mål. En viktig del av arbetet är att främja elevernas trygghet och hälsa samt att förebygga och motverka problem i skolmiljön. Du bidrar med psykosocial kompetens på organisations-, grupp- och individnivå och arbetar utifrån ett helhetsperspektiv där eleven står i centrum. Du samarbetar med skolans personal för att säkerställa att alla elever får en trygg och fungerande skolvardag. Samverkan med vårdnadshavare, hälso- och sjukvård samt socialtjänst är också centrala delar av uppdraget. I rollen ingår att utreda elevers frånvaro och tillsammans med skolledningen utveckla skolans arbete med skolfrånvaro. Du har även en central roll i arbetet mot diskriminering och kränkande behandling. På rektorns uppdrag kan du även utreda elevers sociala och psykosociala situation, exempelvis inför beslut om särskilt stöd och åtgärdsprogram, samt genomföra enskilda samtal med elever. KVALIFIKATIONER Examen från Socionomutbildning eller liknande utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig. Erfarenhet av arbete med barn med funktionshinder och NPF Kunskap av kompletterande kommunikation (AKK) Anställningsform: Tillsvidareanställning. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Behöver du hjälp med att söka tjänsten? Kontakta kundservice på 0771-693 693. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Kontaktuppgifter hittar du i annonsen. Enligt skollagen (2010:800) ska den som erbjuds denna anställning visa upp ett registerutdrag inför anställning. Kravet gäller personer som ska arbeta eller på annat sätt delta i verksamhet där barn och elever vistas. Registerutdraget får vid uppvisandet inte vara äldre än sex månader. Beställ gärna registerutdraget i samband med att du skickar in din ansökan, så att det finns tillgängligt om du erbjuds: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. I vissa tjänster krävs digital identifiering (t.ex. BankID) för att utföra arbetsuppgifter. Identifieringen används endast för att bekräfta din identitet i systemen. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.