Fornbackaskolan är en tvåparallellig F-6-skola med cirka 320 elever och 80 personal. Vi är en grundskola och en anpassad grundskola, som även innefattar en avdelning för elever med rörelsehinder. På skolan finns också en egen särskild undervisningsgrupp och en kommungemensam särskild undervisningsgrupp.
Fornbackaskolan är en mångkulturell skola som ligger mitt i ett bostadsområde där de flesta av våra elever bor.
På Fornbackaskolan arbetar vi utifrån ett språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt. Här är betydelsen av kommunikation och interaktion centralt. Lärarna använder sig av kooperativa stödstrukturer för att uppmuntra eleverna till att kommunicera och använda språket aktivt. Fokus ligger även på att stärka elevernas läsförmåga genom att systematiskt träna avkodning och språkförståelse. Vi arbetar aktivt med att öka elevernas ordförråd genom att introducera nya ord i meningsfulla sammanhang och erbjuda eleverna tillfällen att använda orden i samtalsövningar eller egna producerade texter.
Med hjälp av en tillgänglig lärmiljö säkerställer vi att alla elever får en positiv inlärningsupplevelse och får möjligheten att nå sin fulla potential. I klassrummen finns tillgång till interaktiva tavlor och surfplattor. Alla surfplattor är utrustade med programmen som finns i Skolon, kommunens gemensamma digitala plattform.
På Fornbackaskolan strävar vi efter att ha en god arbetsro i alla lärmiljöer och att alla elever upplever att de blir sedda. Genom vårt demokratiska uppdrag strävar vi efter att främja ett skolklimat där alla barn och elever känner sig trygga och respekterade. Skolans atmosfär upplevs som lugn och välkomnande. Skolans välförankrade traditioner är en del av den trygghet som finns i skolan.
Vi strävar efter att vår utemiljö ska vara tilltalande. Vi tror på en aktiv rast där elever och medarbetare får möjlighet att umgås i olika former, där lekfullhet och skapande står i centrum. Vi är delaktiga i trivselprogrammet, som är ett program för aktivitet och inkludering, där vänliga och respektfulla trivselledare i årskurs 3–6 skapar möjligheter för ökad aktivitet på rasterna.
Dina arbetsuppgifter
Skolsköterskan har en nyckelroll i det hälsofrämjande och förebyggande arbetet på skolan. Som skolsköterska är du en del av skolans elevhälsoteam (EHT) som består av rektor, biträdande rektorer, specialpedagog, speciallärare, skolpsykolog, kurator och skolläkare. Att arbeta i elevhälsoteamet innebär att du har ett nära kollegialt samarbete inom elevhälsan där var och en bidrar utifrån sin profession. I uppdraget som skolsköterska ansvarar du för att bl. a. genomföra hälsosamtal och vaccinationer enligt det nationella basprogrammet. Vidare ingår enklare sjukvårdsinsatser, konsultation samt rådgivning och stöd i medicinska frågor utifrån elevens och skolans behov. Arbetet innefattar samverkan med elever och vårdnadshavare, skolans personal samt externa aktörer, såsom BUP, socialtjänst, etc. Kommunens skolsköterskor ingår i nätverket EMI, som erbjuder regelbundna möten för kvalitetsutveckling och stöd i arbetet.
Vem är du?
Vi söker dig som alltid sätter eleven i första rummet, är lyhörd och engagerad. Du är professionell i ditt bemötande och du har god organisatorisk förmåga. Du trivs med att arbeta med såväl barn och unga som vårdnadshavare och tvekar inte att stötta dina kollegor vid behov. Som skolsköterska har du god samarbetsförmåga och ditt förhållningssätt präglas av tillit, noggrannhet och tydlig kommunikation. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig när situationen kräver det. Förutom samarbete inom skolan ingår samarbete med externa aktörer och myndigheter. Arbetet ställer krav på mycket god samarbetsförmåga och ledaregenskaper.
Krav:
Meriterande:
Personliga egenskaper:
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Vi erbjuder dig
Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/
Välkommen till oss!
Övrigt
Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.
Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.
Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.
En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.