Om tjänsten Vi söker nu en avdelningsjurist till en statlig myndighet i Stockholm. I rollen som jurist arbetar du brett med juridiskt stöd och utredning. Du bidrar till att stärka den rättsliga kvaliteten i verksamheten genom att stötta i olika typer av förvaltningsrättsliga frågor. Rollen är varierad och passar dig som trivs i en rådgivande funktion med många kontaktytor.
Vi söker dig som har erfarenhet av arbete inom allmän förvaltningsrätt, offentlighet och sekretess samt socialförsäkringsrätt (både nationell rätt och EU-rätt). Vi ser det som meriterande om du har genomfört notariemeritering från tingsrätt eller förvaltningsrätt. I denna tjänst kan nedan arbetsuppgifter förekomma: - Bevaka rättsutvecklingen inom relevanta rättsområden - Fungera som juridiskt stöd till verksamheten i förvaltningsrättsliga frågor - Hantera och utreda ärenden inom bland annat socialförsäkringsrätt, offentlighet och sekretess samt dataskydd - Bidra till att säkerställa hög rättslig kvalitet i verksamheten - Arbeta både självständigt och i nära samarbete med kollegor - Använda handläggningssystem som en del av det dagliga arbetet Uppdragsperiod och omfattning Tjänsten är ett konsultuppdrag på heltid, med preliminär start 2026-08-24 och beräknas pågå i cirka tre (3) månader, med möjlighet till förlängning.
Krav för tjänsten: • Jur.kand. eller juristexamen • Minst tre (3) års arbetslivserfarenhet som jurist • Mycket goda kunskaper i Office-paketet och motsvarande programvaror • Kunna kommunicera obehindrat på svenska och engelska, såväl i tal som skrift
För att vi ska ha möjlighet att ta dig vidare i processen behöver du tydligt redogjort i ditt CV att samtliga ovan krav är uppfyllda. Ange vilket/vilka uppdrag som påvisar efterfrågad erfarenhet. Tidsperiod ska anges i år och månad ÅÅ-MM. Meriterande • Erfarenhet av juridiskt arbete på exempelvis myndighet eller domstol • Notarietjänst inom tingsrätt eller domstol. • Erfarenhet av allmän förvaltningsrätt • Erfarenhet av offentlighet och sekretess • Erfarenhet av socialförsäkringsrätt (nationell rätt och EU-rätt) För att säkerställa en kompetensbaserad rekrytering kan vi i denna process använda oss av arbetspsykologiska tester. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Urval sker löpande med sista ansökningsdag 2026-06-22. Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Anki Arnquist via e-post: https://[email protected]
Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via [email protected]
Välkommen med din ansökan!