Myndigheten för äldre är en del av Omsorgskontoret i Södertälje kommun. Omsorgskontoret omfattar både myndighetsutövning och utförarverksamhet inom områdena äldre och funktionsnedsättning.
Myndigheten för äldre består av tre team med biståndshandläggare som utreder ansökningar om bistånd enligt Socialtjänstlagen för personer över 65 år. Varje team leds av en gruppledare och enheten som helhet av två resultatenhetschefer. Från och med februari 2026 ingår även bostadsanpassningsbidragshandläggare och boendesamordnare i Myndigheten för äldre. Framåt hösten 2026 kommer myndigheten för äldre förändra sitt arbetssätt till att biståndshandläggare arbetar med egna ärenden.
Dina arbetsuppgifter
Att arbeta som biståndshandläggare inom äldreomsorg innefattar arbetsuppgifter så som handläggning, utredning och beslutsfattande enligt Socialtjänstlagen för personer över 65 år, samt personer under 65 år som har demensdiagnos. Som biståndshandläggare hos oss fokuserar du på utredningsarbetet och mötet med individen, vilket kan ske både i hemmet, på sjukhus eller på ett besök hos oss. Du förväntas samarbeta och samverka med andra enheter inom kommunen samt med externa samarbetspartners. Du förväntas även att tillsammans med kollegor och resultatenhetschef ta ansvar för att utveckla verksamheten. I arbetet kommer du dagligen möta människor med olika bakgrund och behov, och därför bör du vara trygg, empatisk, lyhörd och flexibel.
Vem är du?
Du hanterar stress på ett stabilt sätt och är både flexibel i tanke och agerande. Du samarbetar väl med andra samtidigt som du är självständig och tar egna initiativ. Du har en god förmåga att skapa struktur och planera ditt arbete, och du kan möta omgivningens krav utan att tappa fokus på uppdraget.
Personliga egenskaper:
Du är trygg i dig själv och tar ansvar i både stora och små uppgifter. Du är flexibel och har lätt för att skapa goda kontakter. Noggrannhet och struktur präglar ditt arbetssätt. Du trivs i samarbeten och bidrar aktivt i teamet, men arbetar lika väl sjtändigt när det behövs. Du är nytänkande, tar initiativ och bidrar till en positiv arbetsmiljö genom ditt konstruktiva och uppmuntrande synsätt.
Krav:
Meriterande:
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Vi erbjuder dig
Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/
Välkommen till oss!
Övrigt
Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.
Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.
Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.
En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.