Arbetsbeskrivning

Vi söker en Scrum Master med erfarenhet av agila ramverk till ett uppdrag i en större organisation med flera team och beroenden. Rollen passar dig som trivs nära teamens dagliga arbete och som kan guida, coacha och skapa struktur för snabbrörliga och effektiva arbetssätt.

Som Scrum Master kommer du att stötta team och produktägare i att utveckla arbetssätt, undanröja hinder och skapa förutsättningar för stabila leveranser. Du har en tydlig inriktning på kontinuerligt lärande, förbättring och ett lyhört förhållningssätt till teamens behov.

I rollen ingår bland annat att:

• Planera och facilitera agila ceremonier

• Coacha team och produktägare i agila arbetssätt

• Stötta produktägare och team i backlogghantering

• Arbeta operativt i agila verktyg som Jira, Azure DevOps eller motsvarande

• Undanröja hinder som påverkar teamens leveransförmåga

• Skapa och implementera processer för effektiva arbetssätt

• Etablera metoder och struktur som ger teamen goda förutsättningar för tydlig leverans

• Föreslå, etablera och följa upp tekniker för att mäta kapacitet, leverans och teamutveckling

• Kommunicera och följa upp mål, leverabler och behov tillsammans med produktägare

• Hantera beroenden mellan team och bidra till samordning i en större organisation

Vi söker dig som har:

• Minst 2 års arbetslivserfarenhet i roll som Scrum Master och/eller Team Coach i agila organisationer

• Minst 2 års erfarenhet av att arbeta nära team i agilt kontext, inklusive att facilitera agila ceremonier och coacha team och produktägare i agila arbetssätt

• Minst 2 års erfarenhet under de senaste 5 åren av arbete i större organisationer med fler än 200 personer och flera team och beroenden

• Minst 1 års erfarenhet av att aktivt och självständigt driva förbättringsarbete i agila team

• Minst 2 års praktisk erfarenhet av agila verktyg såsom Jira, Azure DevOps eller motsvarande, inklusive backlogghantering och uppföljning

Det är meriterande om du har:

• Minst 1 års erfarenhet av att hantera beroenden mellan team och stötta etablering av strukturer för samarbete

• Minst 1 års erfarenhet av att facilitera större workshops med fler än 15 deltagare, exempelvis PI-planning eller Open Space

• Minst 1 års erfarenhet från offentlig sektor

Uppdraget är placerat i Stockholm, med möjlighet till en kombination av arbete på plats på kontor på Kungsholmen och distansarbete. Nuvarande upplägg är cirka 50 procent kontor och 50 procent distans, beroende på organisationens behov.

• 32 dagars semester

• Tjänstepension (högsta nivån)

• Friskvårdsbidrag

• Kompetensutveckling

• Stöttande team