Arbetsbeskrivning

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Norra innerstadens stadsdelsområde består av de centrala delarna av Stockholm, Norrmalm och Östermalm. Här arbetar vi för att ge våra 155 000 invånare den bästa verksamheten inom bland annat förskola, socialtjänst, äldreomsorg och stadsutveckling. Vi välkomnar dig som vill vara med och göra skillnad för invånarna i Norra innerstaden.

Välkommen till oss

Nu söker vi två engagerade kvalitetssamordnare till våra fem vård- och omsorgsboenden inom Norra innerstaden. Du får då vara med i den fortsatta utvecklingresan som vi påbörjat, genom att påverka och driva våra fina boenden framåt tillsammans med övriga medarbetare med Stockholmarnas fokus .

Våra verksamheter sätter både brukare och medarbetare i centrum. Vårt mål är att skapa en trygg, säker och attraktiv arbetsplats där personalen har rätt förutsättningar att göra ett gott arbete.

Vi arbetar aktivt tillsammans för att utveckla verksamheten genom nya metoder, arbetssätt och projekt. Samverkan och tillit är centrala delar i vårt arbete, både internt och i samarbete med andra aktörer. Hos oss blir du en del av ett sammanhang där vi utvecklas tillsammans.

Vi erbjuder

• Vi erbjuder dig ett viktigt, meningsfullt, roligt och verksamhetsnära uppdrag
• Möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt
• Tvärprofessionellt samarbete
• Flextid och friskvårdsbidrag

Din roll

•  Initiera, leda och samordna utvecklings- och förbättringsprojekt inom verksamheten.
• Ta fram analyser och underlag för beslut samt identifiera utvecklingsområden i verksamheten.
• Stödja områdeschef och enhetschefer i det systematiska kvalitetsarbetet samt bidra till att utveckla och strukturera kvalitetsprocesser inom verksamheten.
•  Samordna och organisera det systematiska och operativa kvalitetsarbetet utifrån stadens ledningssystem.
• Följa upp befintliga rutiner årligen samt identifiera behov av att revidera eller ta fram nya rutiner och arbetssätt tillsammans med enhetscheferna.

Din kompetens och erfarenhet

Du behöver ha:

• Högskoleutbildning eller annan utbildning som chef anser kan vara likvärdig och relevant
• Flerårig erfarenhet av att driva projekt, förändringsarbete och verksamhetsutveckling
• Behärska svenska och engelska i både tal och skrift
• Erfarenhet av att arbeta i olika system och digitala verktyg

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av arbete i liknande roll inom kommunal verksamhet

I den här rollen behöver du vara strukturerad och kunna arbeta metodiskt med god planering där du driver ditt arbete framåt och håller deadlines. Du behöver vara omvärldsorienterad och håller dig uppdaterad inom ditt område och aktivt tar in ny kunskap och trender. Du är samarbetsorienterad och förstår vikten av gott samarbete med människor på alla nivåer för att nå resultat. Du ska även vara flexibel, självgående och nyfiken.

Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden, så vi välkomnar din ansökan så snart som möjligt.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.