Högskolan Väst söker universitetslektor i informatik med inriktning AI i verksamheter!
Institutionen för ekonomi och IT välkomnar nu nya medarbetare till en miljö där nya program, kurser, forskning och akademiska sammanhang byggs upp. Institutionen består av tre växande forsknings- och utbildningskluster inom samhällsvetenskaperna politik och samhälle, ekonomi samt informatik och media. Klustren är under uppbyggnad och nya medarbetare kommer att ha mycket goda möjligheter att forma klustrens innehåll och sätta sina avtryck på dessa akademiska miljöer. Denna anställning kommer att vara placerad vid avdelningen för informatik i organisatoriskt hänseende. Läs om klustret informatik på hv.se.
Arbetsuppgifter:
Arbetsuppgifterna består i huvudsak av forskning och undervisning på grund- och avancerad nivå. Undervisningen bedrivs på svenska som engelska. Om du saknar svenskkunskaper vid anställning förväntas du utveckla dessa över tid. Du kommer huvudsakligen att forska och undervisa inom informatik med inriktning AI i verksamheter, i nära relation till utbildningsprogrammet AI Management som startar våren 2027. Det innebär undervisning och forskning om hur artificiell intelligens utvecklas, implementeras, används och får organisatoriska och samhälleliga konsekvenser i olika verksamhetskontexter. Utbildningen tar avstamp i informatik som fält och ämne och belyser centrala sociotekniska teman som exempelvis samspelet mellan människor och AI‑system, AI‑driven verksamhetsutveckling, digital transformation, ledning och organisering, design och visualisering, samt etiska och hållbarhetsmässiga frågor kopplade till AI.
Undervisningen omfattar kurser inom informationssystem, AI management, människa–AI‑interaktion, organisatoriska strategier för AI, samt forskningsmetod och examensarbeteshandledning. I arbetet ingår också att bidra till programmets arbetsintegrerade inslag.
Som universitetslektor i informatik med inriktning AI i verksamheter är du aktiv forskare och förväntas utifrån kompetens och meritering bidra i det akademiska miljöbygget i främst Informatik och mediaklustret. I fråga om forskning sker detta exempelvis genom forskningsansökningar, publiceringar i internationella tidskrifter, mentorskap för juniora forskare och seminarieverksamhet. I fråga om utbildning kommer du förutom undervisning med tillhörande arbetsuppgifter även, utifrån kompetens och erfarenhet, förväntas åta dig pedagogiskt ledarskap för att utveckla kurser, program och arbetslag.
Det finns goda möjligheter att hitta roller och uppdrag på avdelnings-, institutions- och högskolenivå med möjlighet att bidra i lednings-, kvalitets- och utvecklingsarbete för att skapa förutsättningarna för högkvalitativ forskningsförankrad utbildning och utbildningsförankrad forskning. Institutionen erbjuder en öppen och samarbetsorienterad miljö med starka kopplingar till näringsliv, offentlig sektor och internationella forskningsnätverk.
Vid sidan av undervisning och forskning ingår även administrativa uppgifter.
Behörighetskrav för anställning som universitetslektor:
pedagogiska meriter från en akademisk miljö ska ha kompetens likvärdig med
högskolans behörighetskrav, dock kan den ha uppnåtts på annat sätt än inom
den akademiska miljön.
motsvarande kompetens. Om högskolepedagogisk utbildning saknas kan
anställning ändå ske under förutsättning att den anställde genomför
utbildningen under anställningens två första år.
någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till
anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i
anställningen (4 kap. 4 § HF).
För denna anställning krävs dessutom:
Särskilda personliga förmågor:
Dina viktigaste egenskaper är att du är ansvarstagande, engagerad, nyfiken, lyhörd, pragmatisk samt har förmåga till konstruktiv kritisk analys, såväl i organisationen som i undervisning och forskning. Vi lägger stor vikt vid att du bidrar till en god arbetsmiljö på avdelningen, klustret och institutionen.
Bedömningsgrunder:
För den här tillsättningen ska pedagogisk skicklighet och vetenskaplig skicklighet viktas lika och sättas först. Läs mer om bedömningsgrunder på hv.se.
Övrigt:
Anställningen är en tillsvidareanställning. Sex månaders provanställning tillämpas.
Ansökan görs digitalt via vårt rekryteringsverktyg.
Läs mer på hv.se
Sista ansökningsdag är 2026-06-16.
Vi undanber oss all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser.