Arbetsbeskrivning

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Välkommen till oss

Stockholms stad etablerar nu en helt ny återbrukscentral i kommunal regi – en plats där hållbarhet, innovation och samarbete möts. Vår ambition är att skapa något större än vad som tidigare funnits i Sverige – en kunskapshubb som inte bara tar hand om resurser, utan också driver utveckling inom cirkulär ekonomi och nya affärsmodeller. Du blir en del av att skapa en kommunal verksamhet med en bra grund, expansiva planer och möjligheten att skapa riktig nytta.

Nu rekryterar vi en projektledare för projektanställning, mellan september 2026 till och med maj 2027. Tjänsten är kopplad till genomförandet av en ERUF-finansierad förstudie. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

Vi erbjuder dig

Hos oss får du vara med på en spännande resa! Du kommer att arbeta i nära samarbete med andra kollegor på ÅBC återbrukscentralen samt med kommunens förvaltningar, företag och samarbetspartners. I din roll får du lära dig mycket om Stockholms stads hållbarhetsarbete. Vi erbjuder kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och semesterväxling. Din arbetsplats är på Stockholms återbrukscentral som ligger vackert beläget i Frihamnen.

Läs mer här om Stockholms stads förmåner för medarbetare.

Din roll

Som projektledare leder du självständigt ditt projekt i verksamheten genom att driva en förstudie som undersöker möjligheten till storskaligt återbruk i Stockholmsregionen. Utifrån ett projektdirektiv ansvarar du för att definiera mål och syfte, kartlägga behov och krav, identifiera risker, samordna intressenter och workshops och ta fram relevanta beslutsunderlag. Målet är att arbetet ska leda till en genomförandeplan för projektet.

En utmaning i rollen är att definiera omfattning för projektet, vilket ställer krav på att vara bekväm i en kontext där alla ramar inte är satta och där inte alla svaren finns. Du förväntas vara kreativ och drivande i att skapa framdrivet i projektet.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

• Utbildning inom projektledning
• Flerårig erfarenhet av att driva självständigt driva förstudier och ta fram projektplaner
• Har god förmåga att skapa förankring hos olika intressenter
• God erfarenhet av att omsätta komplex information till tydliga beslutsunderlag

Vi ser det som meriterande om du har:

• Erfarenhet och nätverk inom hållbarhet och miljö
• Arbete i offentlig sektor eller samarbete med samhällsbyggande verksamheter

För att lyckas i rollen som projektledare behöver du vara kreativ och se möjligheter där andra ser hinder, och har ett nytänkande som kan omsättas i praktiken och leder till resultat. Du är strukturerad och planerar och organiserar ditt arbete på ett effektivt sätt. Du är initiativtagande och förmåga att omsätta planering till aktivitet som leder till önskade resultat. Att vara självgående är en självklarhet, och vi söker dig som tar ansvar för ditt arbete och självständigt driver dina uppgifter vidare.

Övrigt

I denna rekryteringsprocess ingår arbetspsykologiska tester.

Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.

Varmt välkommen med din ansökan!

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Serviceförvaltningen är en av stadens fackförvaltningar och har i uppdrag att svara för de administrativa uppgifter som är samordnade i staden. Det handlar framförallt om löneadministration, ekonomiadministration, stadsövergripande upphandlingsfrågor, kontaktcenterverksamhet samt interna konsulter som tillhandahåller stöd inom digitalisering, it & telefoni, rekrytering, samt, fastighets- och lokalfrågor. Vi har cirka 400 medarbetare och sitter i Globenområdet. Vår värdegrund sammanfattas i ordet KÖRA som står för: Kompetens - Öppenhet - Respekt - Ansvar.