Vill du arbeta med juridik kopplade till inköp av avancerad it-teknologi och AI? Vi söker en jurist till vår grupp för IT-juridik på Kungsholmen. Välkommen till en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare för jurister enligt Universums undersökning 2025.
Arbetsplatsbeskrivning
Polisens it-avdelning består av drygt 1400 medarbetare som tillsammans sköter inköp, utveckling, drift, säkerhet och underhåll av Polisens it-stöd. Som anställd på Polisens it-avdelning är du delaktig i ett viktigt samhällsuppdrag med många spännande verksamhetsområden. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad på riktigt. Tillsammans bidrar vi till Polisens förmåga att bekämpa brott och på ett kontinuerligt och rättssäkert sätt tillgodose hela Polisen och dess drygt 40 000 medarbetares behov av produkter och tjänster inom it.
Hos oss på it-juridik får du möjlighet att arbeta med utmanande och intressanta rättsfrågor kopplade till avancerad it-teknologi i nära samarbete med den polisiära verksamheten. Du kommer att ha täta kontakter med många duktiga specialister inom it och vara rådgivande i juridiska frågor kopplade till teknikens absoluta framkant, som exempelvis AI.
Vad kan vi erbjuda dig
Arbetsbeskrivning
Sektionen It-inköp har ett övergripande ansvar för it-inköp och rättsliga frågor på it-avdelningen (inkl. utlämnanden av allmän handling). Gruppen it-juridik är en av fyra grupper inom sektionen. Gruppen it-juridik består av nio medarbetare samt chef och arbetar främst med avtalsrätt, upphandlingsrätt, it-rätt, licensavtalsfrågor, AI, dataskydd och avtalsfrågor kopplade till kamerabevakning. It-juridik ger stöd till it-inköpsfunktionen samt till övriga enheter inom it-avdelningen.
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
Utöver detta kommer du att jobba med ett flertal utvecklande områden såsom upphandlingsrätt, offentlighet och sekretess samt allmän förvaltningsrätt. Det finns även möjlighet att, inom ramen för arbetsuppgifterna, lämna synpunkter på remisser och styrdokument inom det it-rättsliga området. Du kommer att arbeta nära verksamheten och ha täta kontakter med många duktiga specialister inom it samt andra delar av myndigheten såsom den polisiära verksamheten.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
Meriterande
Det är meriterande om du i närtid arbetat med:
Det är även meriterande om du har erfarenhet av offentlig verksamhet/myndighet sedan tidigare.
Personliga egenskaper
För att lyckas i rollen är det viktigt att du är leveransorienterad och förstår vikten av samarbete i positiv anda. Du har mycket god förmåga att omsätta juridik till praktisk tillämpning och goda råd. Du brinner för att bidra till samhällsnyttan. Som person är du förtroendeingivande och agerar med gott omdöme. Du bidrar till god stämning och har lätt för att samarbeta.
Det är viktigt att du kan förmedla din juridiska sakkunskap på ett pedagogiskt sätt som är anpassat till mottagaren, du förväntas bl.a. föredra ärenden för it-avdelningens ledning. Du ska vara en mycket god skribent samt ha en god förmåga att hålla muntliga presentationer.
Arbetsuppgifterna ställer krav på att du är drivande och framåt, flexibel och har vana att arbeta såväl självständigt som i grupp. Som jurist på it-juridik ska du vara lösningsorienterad och inspireras av att arbeta tillsammans med andra för att gemensamt nå myndighetens utsatta mål.
Vi kommer att lägga mycket stor vikt vid personlig lämplighet.
Kontaktpersoner
Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef: 010-563 44 72
Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta HR-konsult Marcuz Edlund Tysk, [email protected]
Fackliga företrädare
Saco-S, [email protected]
Polisförbundet, Sofia Ask, tfn 010-563 87 10
Seko Polisen, Karna Tillheden, tfn 073-249 04 22
Övrig information
Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månader
Arbetsort: Stockholm, Kungsholmen
Arbetstid: Förtroendearbetstid
Tillträde: Enligt överenskommelse
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning
FÖR FULLSTÄNDIG ANNONS OCH INFORMATION OM ANSÖKNINGSFÖRFARANDET, BESÖK https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2026/maj/avtalsjurist-till-it-avdelningen/