Från den 1 september delas socialförvaltningen i två förvaltningar och en ny Äldreförvaltning etableras. Den nya förvaltningen samlar äldreomsorgens verksamheter i en sammanhållen struktur. Detta ser vi kommer skapa bättre förutsättningar för enhetlig styrning, prioritering och resursanvändning i en verksamhet med stora och växande behov.
Vi söker nu en förvaltningsdirektör som vill ta ett nyckeluppdrag i att bygga, leda och utveckla framtidens äldreomsorg – med ansvar för både stabilitet här och nu och långsiktig strategisk utveckling i en politiskt styrd organisation. Detta är en roll för dig som jobbar på högsta nivå och har höjd och erfarenhet att kliva in och axla utvecklingen och styrningen i en helt ny förvaltning. Som förvaltningsdirektör förväntas du vara en tydlig bärare av Huddinge kommuns tillitsbaserade arbetssätt och samverkanskultur.
Förvaltningen kommer att arbeta på uppdrag av Vård- och omsorgsnämnden. Nämndens budget omfattar cirka 1,6 miljarder kronor. Förvaltningen kommer omfatta cirka 1500 medarbetare. Som förvaltningsdirektör kommer du ha 5 direktrapporterande chefer.
Heltid, tillsvidare, tillträde enligt överenskommelse
Om tjänsten
Direktören för äldreomsorgsförvaltningen har ett strategiskt och övergripande uppdrag att leda, bygga upp och utveckla en ny förvaltning i en politiskt styrd organisation. Uppdraget kombinerar förändringsledning och stabil drift i en verksamhet med stora volymer, hög komplexitet och höga kvalitetskrav.
I uppdraget ingår att:
”I denna roll söker jag en nyckelspelare till Huddinge kommun. Du kommer tillsammans med mig och övriga kollegor i kommunkoncernledningsgruppen ansvara för Huddingefamiljens bästa.
Vi tror att du som person är tydlig och har en god förmåga att ge klar inriktning och prioriteringar. Vidare har du en ett naturligt sätt att skapa delaktighet och arbetar prestigelöst med alla kontaktytor där helhetsperspektivet är rådande. Jag ser sig som är modig och trygg samt är en stjärna på att bygga en ledningsgrupp och som få chefer och medarbetare att växa.”
Camilla Broo, kommundirektör
Din profil
Fokus i uppdraget ligger på strategiskt ledarskap, förmåga att leda genom andra och att skapa struktur, riktning och genomförandekraft i komplexa sammanhang. För att lyckas i detta uppdrag ser vi dig som är erfaren ledare och har arbetat med liknade uppgifter på hög nivå tidigare.
Vi ser att du har dokumenterad erfarenhet av:
Du ska ha en akademisk examen som arbetsgivaren bedömer som relevant.
Det är meriterande om du har erfarenhet av digitalisering och välfärdsteknik, förebyggande arbete inom välfärd samt av att leda omställning till moderna arbetssätt för att framtidssäkra välfärden i kommunal verksamhet. I uppdraget behöver du kunna omsätta detta i praktiken genom att utveckla nya arbetssätt som främjar tvärsektoriellt samarbete. Rollen ställer krav på att du kan prioritera i en komplex miljö och samtidigt skapa förutsättningar för andra att ta ansvar, genom att delegera och leda genom dina chefer och medarbetare.
Som person söker vi dig som är mycket kommunikativ och har ett förtroendeingivande arbetssätt. Då detta är en roll med strategisk höjd så ser vi att du är analytisk med god förmåga att se helheten.
Varmt välkommen med din ansökan.
Upplysningar
I denna tjänst arbetar vi med löpande urval
För frågor om tjänsten kontakta Elisabeth Jarborn, 0702706123 [email protected]
Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.