Arbetsbeskrivning

Nu söker vi dig som är undersköterska och vill jobba inom vår allmänmedicinska vårdavdelning (AMV) på Pajala Hälsocentral. Här arbetar vi tillsammans med den livsviktiga uppgiften att vårda och ge omsorg till patienter.

Vi söker

Nu söker vi dig som är utbildad undersköterska med goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, samt gärna kunskaper i andra språk. Det är meriterande om du tidigare har arbetat inom akutsjukvård eller vårdavdelning eller erfarenhet från akutsjukvård och avdelning. Vi ser gärna att du har kunskaper i journalsystemet Cosmic.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. För att trivas i denna roll är du flexibel och har god samarbetsförmåga. Du kan ta ansvar för din uppgift, strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Vidare ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

Det här får du arbeta med

På allmänmedicinska vårdavdelningen finns 6 vårdplatser och du kommer ha sedvanliga arbetsuppgifter som omvårdnad, provtagning, såromläggningar samt jourverksamhet under jourtider.

Det här erbjuder vi dig

• Dubblerad ersättning för arbete under obekväm arbetstid
• Friskvårdsbidrag
• Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård
• Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag
• Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/

Information om tjänsten

Vi erbjuder ett vikariat på heltid. tillträde omgående och till och med fram till 2027-04-30, kan eventuellt förlängas. Arbetstiden är förlagd dag och eftermiddag. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Verksamheten omfattas av: Dubblerad ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige

Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.

Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.

Välkommen med din ansökan!