Arbetsbeskrivning

Om oss

Om företaget

Vill du arbeta i en framtidsbransch där ditt arbete gör verklig skillnad? Till vår anläggning på Dåva i Umeå söker vi nu en engagerad och ansvarstagande maskinförare. Vi sorterar och mellanlagrar avfall för återvinning och energiutvinning och har stora ambitioner att fortsätta växa i norra Sverige.

Företaget erbjuder

• Heltid, skiftgång, 40 tim/vecka (schemalagt) • Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning • Kollektivavtal, pension och friskvårdsbidrag • Utvecklingsmöjligheter genom Ragn-Sells Akademi

Dina arbetsuppgifter

Du arbetar med mottagning, lastning och hantering av material samt bidrar till ett säkert, effektivt och välfungerande produktionsflöde. Arbetet är varierande och kräver både självständighet och gott samarbete. Hos oss är respekt, tydlig kommunikation och ansvar viktiga delar av vardagen där vi hjälper varandra, löser problem tillsammans och har fokus på en god arbetsmiljö.

Din profil

Som person ser vi att du: • Tar ansvar och arbetar strukturerat • Är lösningsorienterad och flexibel • Trivs i team där man pratar med varandra och hjälps åt • Bidrar till en trygg och positiv arbetsmiljö Krav för tjänster: • B-körkort • Maskinförarbevis för hjullastare • Maskinförarbevis för grävmaskin • Du behöver kunna kommunicera på svenska i tal och skrift Meriterande: • Erfarenhet från liknande arbete eller återvinningsbranschen är meriterande.

Ansökan

För mer information är du varmt välkommen att kontakta Andreas Christiansen på 073 351 27 57. Vi arbetar med rekryteringsprocessen löpande, så ansök därför snarast möjligt men senast den 30 april via www.clockworkpeople.se. Om rekryteringsprocessen För att säkerställa att både du och Ragn-Sells får en så rättvis, trygg och matchande process som möjligt arbetar vi på Clockwork med en strukturerad och kompetensbaserad rekryteringsmetod. Det innebär att alla kandidater bedöms på samma grunder och utifrån de kompetenser som är viktigast för rollen. Intervju hos Clockwork Om din profil matchar rollens krav kommer vi först att bjuda in dig till en intervju. Under intervjun får du berätta mer om dig själv, din motivation och hur du arbetar i olika situationer. Vi använder strukturerade frågor för att ge alla kandidater en rättvis och likvärdig bedömning. Under processen kommer vi att ta referenser samt genomföra bakgrundskontroller. Vårt mål är att du ska känna dig väl bemött, informerad och trygg genom hela processen. Vi strävar efter att alla sökande ska få en positiv upplevelse oavsett om du går vidare eller inte. I denna rekrytering tillämpas 6 månaders provanställning. Vi ser fram emot din ansökan!