Arbetsbeskrivning

Hälsingbergsskolan och Vikaskolan söker en musiklärare för undervisning i årskurs 1–6.

Tjänsten innebär ett samlat ansvar för musikundervisningen på två skolor. I uppdraget finns utrymme att låta musiken ta plats i skolornas gemensamma sammanhang och bidra till vår levande skolkultur, där musikläraren är en viktig del.

Hälsingbergsskolan är en F–6‑skola med cirka 260 elever, belägen intill Rottnebyskogen. Undervisningen på skolan präglas av tydlighet, struktur och genomtänkta didaktiska val. Arbetet tar sin utgångspunkt i gemensamma ramar och progression, med ett medvetet fokus på att skapa goda förutsättningar för elevernas lärande. Som musiklärare har du en viktig roll i skolans vardag. Genom musiken skapas sammanhang, gemenskap och uttryck, både i undervisningen och i skolans traditioner. Musikämnet är en betydelsefull del av skolans kultur och bidrar till relationer, delaktighet och glädje. Vi utgår från att olika är bra och strävar efter att möta elever utifrån deras olika förutsättningar.

Vikaskolan är en F–6‑skola med cirka 130 elever, belägen i orten Vika, cirka 15 km utanför Falun. Skolan är organiserad med en klass per årskurs, vilket skapar god överblick, kontinuitet och nära kontakter mellan elever, vårdnadshavare och personal. Undervisningen bygger på ett professionellt ansvarstagande med fokus på elevernas kunskapsutveckling och progression över årskurserna. Samarbetet mellan årskurserna en viktig del av arbetet, och den mindre skolmiljön ger goda möjligheter att arbeta med ett helhetsperspektiv kring undervisningen. Musikämnet har en uppskattad plats i skolans vardag och bidrar till gemenskap och skolans kultur, där musiklärarens insats är betydelsefull.

Arbetsuppgifter

I ditt uppdrag ingår att skapa en kreativ och stimulerande miljö för våra elever. Du kommer att:

• undervisa i musik i årskurs 1–6 på Hälsingbergsskolan (60 %)
• undervisa i musik i årskurs 1–6 på Vikaskolan (40 %)
• ansvara för de musikaliska inslagen i skolornas traditioner, såsom Lucia, jul- och sommaravslutning
• ingå i arbetslag med goda möjligheter till kollegialt lärande och utveckling

Kvalifikationer

För rollen krävs:

• Lärarlegitimation med behörighet att undervisa i musik i årskurs 1–6
• B-körkort
• Viss erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd

Personliga egenskaper

Vi söker dig som:

• omsätter skolans uppdrag och styrdokument i sin undervisning
• anpassar undervisningen efter elevernas behov och skapar delaktighet
• arbetar strukturerat och kvalitetsmedvetet med dokumentation och uppföljning
• är relationsskapande och har lätt för att samarbeta med elever, vårdnadshavare och kollegor
• gärna arbetar ämnesövergripande och ser hur musik kan förstärka och berika andra skolämnen
• är engagerad i skolutveckling och vill bidra till ett positivt klimat på båda skolorna

Meriterande kvalifikationer

• Erfarenhet av ämnesövergripande arbete
• Erfarenhet av arbete på flera skolenheter

Anställningsvillkor

Rekryteringen avser en tillsvidareanställning på heltid, tillträde 26-08-10.

Bifoga gärna utbildningsintyg i din ansökan då detta kommer efterfrågas om du blir aktuell för tjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju.

För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida.

I denna tjänsteutövning använder vi Freja för identifiering i vissa digitala plattformar och verksamhetssystem. Du kan läsa mer om Freja och hur det fungerar samt hur du skaffar det inför en eventuell anställning på webbsidan: https://frejaeid.com/skaffa-freja-eid/

Övrigt

När du skickar in din ansökan kommer du att få besvara urvalsfrågor som är ställda utifrån de krav som gäller för tjänsten. Dina svar är en viktig del av det första urvalet, så se till att svara utförligt och tydligt. I din ansökan ska du bifoga ditt CV, men du ska inte skicka in ett personligt brev – urvalsfrågorna ersätter detta.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta [email protected]