Arbetsbeskrivning

Lessebo kommun finns mitt i Glasriket och har cirka 8 100 invånare, drygt 300 företag och mer än 1 miljon besökare årligen. Kommunikationerna är goda med pendlingsavstånd till Växjö och Kalmar. Vår verksamhet baseras i de fyra orterna Lessebo, Hovmantorp, Kosta och Skruv. I Lessebo kommun finns en arbetsglädje och det är lätt att lära känna varandra med ett nära samarbete förvaltningar och politiker. Hos oss ska man mötas av en god service och ett gott bemötande. Det handlar om att ha ett gott samarbete mellan medarbetare och till våra medborgare. Vi satsar på utvecklingsfrågor och tillsammans skapar vi en grön kommun som vi är stolta över och där vi värnar om varandras framtid. Lessebo kommun ska vara en attraktiv och trygg plats att leva på, för alla invånare. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Om verksamheten Vill du vara med och forma framtidens bibliotek i Lessebo kommun? Hos oss är biblioteket mer än en plats för böcker det är en levande mötesplats där kultur, fritid och bibliotek samverkar för att skapa trygghet, delaktighet och arbetsglädje. Vi delar lokaler, idéer och mod, och arbetar prestigelöst över verksamhetsgränserna. Lessebo kommun driver fyra bibliotek i Lessebo, Hovmantorp, Kosta och Skruv. Under de kommande åren satsar vi särskilt på att möta samhällsutmaningar som digitalt utanförskap, desinformation och behovet av trygga, inkluderande mötesplatser. Arbetet sker i nära samverkan med kollegor inom bland annat fritidsgård och kulturverksamhet. Ditt uppdrag Som bibliotekarie hos oss arbetar du både i den dagliga biblioteksdriften och med ett särskilt ansvar för att utveckla bibliotekets arbete med digital delaktighet och medie- och informationskunnighet (MIK). I rollen ingår att: • arbeta i publikt arbete med tex. informationsdiskpass, mediehantering och service • ge pedagogiskt stöd till besökare i digitala tjänster, etjänster, informationssökning och källkritik • bidra till att biblioteket upplevs som en trygg, öppen och angelägen plats genom relationsbyggande arbete och dialog med invånare • planera och genomföra programverksamhet och aktiviteter som främjar bildning, samtal och gemenskap • samverka tätt med kollegor på fritidsgården och andra verksamheter i Kulturhuset ibland i okonventionella former • bidra till utveckling av arbetssätt, dela kunskap i arbetsgruppen och vara delaktig i verksamhetens fortsatta utveckling  Arbetet är varierat och praktiskt. Arbete på kvällstid kan förekomma, särskilt i samband med programverksamhet och samverkan med fritidsgården. Det innebär även fysiska moment såsom att möblera om lokaler inför aktiviteter och event, hantera material och ta gemensamt ansvar för helheten i verksamheten. KVALIFIKATIONER Din profil Vi söker dig som har examen i biblioteks- och informationsvetenskap, eller annan relevant akademisk examen som arbetsgivaren bedömer som likvärdig, och som trivs i en roll där professionalism kombineras med engagemang och arbetsglädje.  För att lyckas i rollen ser vi att du: • har ett starkt intresse för digital utveckling, AI, källkritik och etjänster och kan förklara detta på ett tillgängligt sätt • är trygg i ditt bemötande, relationsskapande och lyhörd inför olika behov • inte är rädd för att bjuda på dig själv, bidra med energi och ha roligt på jobbet • tar ansvar, arbetar självständigt och samtidigt värdesätter samarbete • är flexibel och trivs med att arbeta på olika bibliotek i kommunen • är beredd att kavla upp ärmarna när verksamheten kräver det även utanför traditionella biblioteksuppgifter Erfarenhet av uppsökande arbete, samverkan, projekt eller arbete med olika målgrupper är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder En tillsvidareanställning på 75% där du utgår från Lessebo bibliotek, men arbetar i hela kommunen. Hos oss möter du ett ledarskap som präglas av trygghet, tillit och arbetsglädje, och en arbetsplats där idéer får ta plats, där vi vågar testa nytt och där vi är modiga tillsammans. Vi kombinerar kvalitet med lekfullhet och ser samarbete, omtanke och relationer som grunden för nyskapande. Anställningsvillkor Tjänsten är en tillsvidareanställning på 75%. Tillträde är önskvärt under september 2026 eller enligt överenskommelse. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Utdrag ur belastningsregistret kommer att begäras i samband med anställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till 0771-693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. Varmt välkommen med din ansökan!