Arbetsbeskrivning

Myndigheten för civilt försvar är den ledande, inriktande och samordnande myndigheten i det civila försvaret. Vi säkerställer att samhället är förberett för kris, höjd beredskap och krig.

Vill du vara med och leda arbetet med att göra hela Sverige redo? Då kan du vara vår nästa kollega.

Som första linjens chef till sektionen för tjänsteutveckling får du en central roll i att leda och vidareutveckla arbetet med innovation, förbättring och förnyelse av våra samhällsviktiga kommunikationstjänster. Sektionens uppdrag är att driva utveckling som stärker Sveriges förmåga att motstå och hantera kriser och krig, och du blir en viktig del i detta arbete.

Ledarskapet hos oss utgår från tillit, medmänsklighet och viljan att arbeta tillsammans. Vi utgår från att vi gör vårt bästa och vill varandra väl. Att agera i linje med det innebär att medverka till ökad trygghet och ett hållbart arbetsliv.

Ditt ansvar och dina arbetsuppgifter

Som chef hos oss ansvarar du för verksamhet, personal och budget. Du ingår i enhetens ledningsgrupp och bidrar till verksamhetsutveckling för såväl enheten och sektionen som hela avdelningen.

Som chef ansvarar du för att driva sektionens frågor på en strategisk och operativ nivå tillsammans med dina medarbetare Du ska leda och styra med sektionen, enhetens, avdelningens och myndighetens mål och förhållningssätt som utgångspunkt. I din roll ingår samverkan både internt inom Myndigheten för civilt försvar och externt gentemot andra organisationer.

Du kommer att ansvara för en sektion vars uppgift är att driva utvecklingen av myndighetens samhällsviktiga kommunikationstjänster med utgångspunkt i de nationella tjänsterna Rakel, SGSI och WIS. Sektionen arbetar med att fånga upp behov, omsätta dem i konkreta utvecklingsaktiviteter och säkerställa att tjänsterna är ändamålsenliga, robusta och anpassade för såväl vardaglig användning som krissituationer och ytterst höjd beredskap. Genom kontinuerlig förbättring, analys och nära dialog med användare och samarbetspartners bidrar sektionen till att våra nationella lösningar är stabila och anpassade till ett modernt, digitaliserat civilt försvar.

Dina kunskaper och kompetenser

Vi söker dig som har:

• Relevant akademisk utbildning inom datateknik/datavetenskap eller motsvarande ubildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
• Erfarenhet av att vara chef och ledare.
• Erfarenhet att driva utvecklingsprojekt eller digitaliseringsprojekt.
• God förmåga att obehindrat tala och skriva på svenska och engelska.

Det är meriterande om du har:

• Erfarenhet att leda i förändring.
• Erfarenhet av agila arbetsätt
• Erfarenhet av att ha implementerat AI som stöd i tjänst eller funktion.
• Kunskap om säkerhetsskydd och erfarenhet från arbete i säkerhetsklassad miljö.
• Erfarenhet av arbete med samhällsviktiga kommunikationstjänster.
• Erfarenhet från samhällsviktig verksamhet och eller civilt försvar.
• Erfarenhet av arbete inom statlig myndighet.

I allt vårt arbete, både internt och externt, ska vi agera utifrån den statliga värdegrunden. Som alla medarbetare och ledare hos oss förväntas du agera utifrån myndighetens förhållningssätt.

Förhållningssätten gäller i vardag, kris och krig. De ska ses som en helhet och bygger på varandra; samarbetsinriktad – proaktiv - handlingskraftig.

Läs mer om våra förhållningssätt

För att lyckas i rollen är du en trygg och stabil ledare med god självinsikt. Du skiljer på det personliga och professionella, anpassar ditt förhållningssätt efter situationen och skapar engagemang och delaktighet. Du motiverar och ger befogenheter för att nå gemensamma mål, samordnar grupper och fungerar som en naturlig referenspunkt. Vidare arbetar du strukturerat genom att planera, organisera och prioritera uppgifter på ett effektivt sätt, sätter tydliga mål och säkerställer att tidsramar hålls.

Om anställningen

Vi erbjuder dig en anställning tillsvidare på heltid som inleds med en provanställning med ett tidsbegränsat chefsförordnande på fyra år.

Din placeringsort kommer att vara Karlstad eller Stockholm och resor i anställningen förekommer.

Majoriteten av våra anställningar innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Vid placering i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. De flesta medarbetare på Myndigheten för civilt försvar är krigsplacerade.

Om oss

Sektionen för tjänsteutveckling är en del av enheten för samhällsviktiga kommunikationstjänster och består av 12 medarbetare i Karlstad och Stockholm. Sektionen ansvarar för innovation och utveckling av tjänster som stärker Sveriges krisberedskap och säkerställer att samhällsviktiga aktörer kan kommunicera tryggt och säkert.

Vi har aktivitetsbaserat kontor där du kan välja arbetsplats efter egna behov. Vi erbjuder dig också en möjlighet att ta ut friskvårdstimme och du får även ett friskvårdsbidrag. För dig som statligt anställd finns också förmånliga semestervillkor.

Alla vi som arbetar på Myndigheten för civilt försvar förväntas och ska bidra till ökad jämställdhet och likabehandling för en arbetsmiljö och ett samhälle fritt från diskriminering.

Läs mer om vår organisation, förmåner och hur det är att arbeta hos oss

Vill du veta mer?

Har du frågor är du välkommen att kontakta enhetschef Ronny Harpe. Fackliga företrädare är Carl Önne (Saco-S), Jan Herremo (ST) och Ann-Britt Paradis eller Josefin Berglund (Seko). Samtliga nås via växelnumret 0771-240 240.

Välkommen med din ansökan senast den 23 april 2026.