Arbetsbeskrivning

Led försäljning och kundutveckling i Stockholm och bygg ett starkt team hos TradingSolutions med tydligt ansvar och stor påverkan.

Vill du vara med och driva nästa steg i ett lönsamt och marknadsledande bolags tillväxtresa? Som Affärsområdeschef för Uppdragsgivaravdelningen hos TradingSolutions i Stockholm får du ett brett ansvar för nykundsförsäljning, kundsupport och kundutveckling. Rollen kombinerar ledarskap, affärsfokus och förändringsarbete, och ger dig möjlighet att bygga team, skapa struktur och utveckla en viktig del av verksamheten. Här finns korta beslutsvägar, högt tempo och stor möjlighet att påverka. Det här är en roll för dig som motiveras av tillväxt, utveckling och att skapa resultat genom att motivera och coacha andra.

Ditt anställningserbjudande

Hos TradingSolutions får du en central roll i ett bolag där mycket händer och där din insats kommer att märkas tydligt. Du får möjlighet att leda en affärskritisk del av verksamheten och vara med och forma både struktur, arbetssätt och team i en pågående utvecklingsresa. Här finns ett tydligt fokus på kunden, högt tempo och stort handlingsutrymme för dig som vill påverka på riktigt. Du erbjuds en tillsvidareanställning på heltid, bonus, friskvårdsbidrag och goda förutsättningar att växa tillsammans med bolaget. För rätt person är det här en möjlighet att ta en betydande ledarroll i en organisation med stark framtidstro. Kontoret ligger mitt i Stockholm, med ett centralt läge där du arbetar nära både teamet och verksamheten i en miljö med stort engagemang.

Dina arbetsuppgifter

I rollen ansvarar du för hela Uppdragsgivaravdelningen och ser till att nykundssäljarna, kundsupport och kundutveckling arbetar mot gemensamma mål. Du leder verksamheten strategiskt, taktiskt och operativt, med fokus på resultat, struktur och teamutveckling. Du kommer bland annat att:

• leda och utveckla medarbetare inom nykundssälj, kundsupport och kundutveckling
• säkerställa rätt arbetssätt, kapacitet och prioriteringar på avdelningen
• följa upp nyckeltal, prestation och affärsresultat
• hålla i vecko-, månads- och kvartalsuppföljningar
• delta i ledningsgruppsarbetet och bidra till bolagets fortsatta utveckling
• vara delaktig i rekrytering och uppbyggnad av teamet
• utveckla affären inom flera kundsegment, bland annat SME, Fleet, partnersamarbeten och D2D
• arbeta för ökad kundlojalitet och högre nyttjandegrad hos befintliga uppdragsgivare
• driva förbättringar inom processer, kundresa och intern samverkan

Det här är en roll för dig som vill skapa resultat genom andra, snarare än att själv äga en egen säljpipeline.

Värt att veta

Det här är en roll för dig som vill ha ett tydligt chefsmandat i en organisation där beslutsvägarna är korta och samarbetet nära. Du rapporterar till VD och är en del av ledningsgruppen, tillsammans med övriga nyckelpersoner i verksamheten. I praktiken innebär det att du blir en av de centrala cheferna med ansvar för att utveckla både din del av affären och samspelet med övriga funktioner i bolaget. Organisationen är uppbyggd kring tre affärsnära delar: Operations, Uppdragsgivare och Köparsidan, med stöd från bland annat IT, ekonomi och marknad. Du ansvarar för en av dessa delar och har därmed en viktig roll i helheten, både i det dagliga arbetet och i den fortsatta utvecklingen av verksamheten. Rollen utgår från kontoret mitt i Stockholm, där du sitter nära både teamet och verksamheten. Det är en heltidsroll med begränsat resande.

Våra förväntningar

Vi söker dig som är en tydlig ledare med både erfarenhet och intresse av att bygga team, följa upp prestation och skapa struktur i en verksamhet med högt tempo och i ständig förändring. Du har sannolikt arbetat i en chefsroll tidigare, med personalansvar och vana att hantera både affärsfrågor och utveckling av människor. För att lyckas i rollen behöver du ha god förståelse för försäljning och kundarbete, även om du inte själv ska vara den som driver försäljningsarbetet operativt varje dag. Du har god förståelse för säljarens vardag, kan coacha olika profiler och vet hur man skapar resultat genom tydlig styrning, uppföljning och engagemang. Du är affärsmässig, analytisk och trygg i att fatta beslut, gärna baserat på fakta. Samtidigt är du prestigelös, handlingskraftig och motiveras av att förbättra arbetssätt, utveckla team och skapa framdrift. Har du erfarenhet från tjänsteförsäljning, komplex försäljning eller en verksamhet med flera kundgränssnitt ser vi det som mycket positivt. Branscherfarenhet från fordonsbranschen är meriterande, men inte avgörande. Du behöver också vara systemvan, arbeta datadrivet och känna dig mycket bekväm med både svenska och engelska i arbetslivet.

Intresserad?

Rekryteringen sker i samarbete med TNG, specialister på kompetensbaserad och fördomsfri rekrytering, bemanning och interim. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil, och utan personligt brev, i vårt enkla ansökningsformulär. Notera att vi inte kan ta emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi dels anonymisera dina personuppgifter, dels be dig att göra ett par rekryteringstester, innan vi gör en första bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!