Arbetsbeskrivning

Två enhetschefer, ett gemensamt ledarskap och ett viktigt uppdrag. Här kliver du in i ett delat ledarskap där ni tillsammans leder ett större vård- och omsorgsboende och ansvarar både för era delar av verksamheten och för helheten i huset. Ni kompletterar varandra och ert nära samarbete skapar bästa effekt för de vi är till för. Dina arbetsuppgifter Du har ett övergripande ansvar för verksamhet, ekonomi, medarbetare och kvalitet på boendet. Tillsammans med din enhetschefskollega leder och utvecklar du verksamheten utifrån uppsatta mål, lagstiftning och de behov som finns hos våra boende. Verksamheten är organiserad i två team där du arbetar nära två avdelningschefer. Tillsammans driver ni det dagliga arbetet framåt, följer upp resultat och arbetar för en verksamhet med hög kvalitet och ett gott arbetsklimat. Du ansvarar för två våningsplan samtidigt som du tillsammans med din kollega bär ansvaret för helheten i huset och verksamhetens fortsatta utveckling. Du ingår i ledningsgruppen för verksamhetsområdet och samarbetar nära med dina enhetschefskollegor. Tillsammans bidrar ni till att utveckla äldreomsorgen i Västerås stad, där vi ligger i framkant inom digitala trygghetslösningar och nya arbetssätt. Äldreomsorgen står inför en demografisk förändring där fler blir äldre och färre i arbetsför ålder. Som chef behöver du därför vara beredd att ta ansvar och bidra till att utveckla och trygga framtidens omsorg. Din kompetens Du är trygg i ditt ledarskap och skapar förtroende i mötet med andra. Att samarbeta nära en kollega i ett delat ledarskap känns naturligt och du ser styrkan i att driva frågor tillsammans. Du arbetar strukturerat, kommunicerar tydligt och säkerställer tillsammans med din chefskollega att ledarskapet upplevs samlat och tydligt i organisationen. Du har ett utvecklingsinriktat förhållningssätt där du arbetar långsiktigt för verksamhetens bästa. I grunden har du en akademisk examen, till exempel som socionom eller inom hälso- och sjukvård. Du har flerårig erfarenhet av att arbeta som chef inom vård och omsorg eller socialt arbete och har god kunskap om relevant lagstiftning (SoL och HSL). Du är van att arbeta med systematiskt kvalitetsarbete och har en god ekonomisk medvetenhet. Du förstår vad det innebär att skapa förutsättningar för en ekonomi i balans. Vi erbjuder Här får du möjlighet att arbeta i ett delat ledarskap där ni tillsammans ansvarar för verksamheten och stöttar varandra i uppdraget. Det skapar goda förutsättningar för dialog, gemensamma beslut och ett hållbart ledarskap över tid. Du blir en del av en verksamhet med engagerade medarbetare och ett tydligt fokus på kvalitet i omsorgen. Tillsammans arbetar vi för att skapa en trygg och meningsfull vardag för de boende och en arbetsplats där medarbetare trivs och utvecklas. Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb.  Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:https://www.vasteras.se/jobbochkarriär (https://www.vasteras.se/jobbochkarriär)    Ledarskap i Västerås stad  Ledarskap i Västerås stad genomsyras av vår värdegrund: Alltid bästa möjliga möte. För att du som ledare ska få verktyg, kunna utvecklas och rustas i att leda genom Alltid bästa möjliga möte finns flera stadsövergripande satsningar. Vi är stolta över att alla chefer genomför vårt eget ledarskapsprogram. Allt för att utveckla förmågor att leda och utveckla både verksamhet och medarbetare. Som chef har du ett starkt stöd i vardagen av olika spetskompetenser som backar upp dig när du behöver. Vi har stödfunktioner inom HR, ekonomi, utveckling, kommunikation och digitalisering. Läs gärna mer: http://www.vasteras.se/naringsliv-och-arbete/jobb-och-karriar/vara-yrken/jobba-i-en-ledande-roll Övrig information Fackliga representanter: Kommunal [email protected] 010-442 81 47 SACO Maria Vikblom [email protected] 021-39 46 88 Vivion Susanne Moell [email protected] 021-39 39 27 Ledarna Ulrika Holmer [email protected] 021-39 13 41 I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.