Arbetsbeskrivning

Försvarsmakten finns för att skydda Sverige. Vårt uppdrag kräver en stor bredd i verksamheten. Som anställd hos oss blir du en viktig del av Sveriges försvar. Tänk om du kunde gå till jobbet och bidra till en säkrare framtid? Vi växer och söker nu fler kollegor för att stärka upp vårat team.  Om enheten   161. Stridslednings- och Luftbevakningsbataljonen verkar dygnet runt, året runt för att övervaka och försvara svenskt luftrum. Bataljonen är en central del i den dagliga övningsverksamheten av våra stridsflygplan i flygvapnet. Du kommer arbeta vid 1613. Stridsledning- och luftbevakningskompaniet, vilket är ett av tre kompanier i bataljonen som arbetar tillsammans över hela Sverige från fyra olika stridsledningsanläggningar. Din arbetsplats kommer vara stridsledningscentralen med anropssignal Eagle, med placering i Luleå.  Huvudsakliga arbetsuppgifter  Som luftbevakningsoperatör är din arbetsuppgift huvudsakligen i incidentberedskapens stridsledningscentral, där du är en del av ett passlag för att skapa Försvarsmaktens luftlägesbild. Befattningen innebär även att stötta med bland annat handläggning av flygtillstånd som skickats in av andra nationer gällande statliga flygningar. Som luftbevakningssoldat kommer du även ingå i instruktörslaget för utbildning av värnpliktiga luftbevakningssoldater.  Du kommer dagligen arbeta med skarp flygverksamhet vilket gör att tjänsten kan erbjuda en konkurrenskraftig lönesättning inom försvarsmakten. För att alla anställda ska kunna genomföra sina arbetsuppgifter på ett bra och hälsosamt sätt, tillägnas tre timmar av veckas arbetstid till träning. Försvarsmakten erbjuder 28-35 semesterdagar beroende på din ålder.   Du kommer erbjudas möjlighet att utvecklas i flera olika inriktningar beroende på dina personliga preferenser. Tjänsten kan innefatta systemutveckling tillsammans med SAAB, fördjupning inom datalänkskommunikation, utbildning av framtida kollegor vid funktionsskola, med mera. Tjänsten ger även stor möjlighet till vidareutbildning och är meriterande för specialistofficer- och officersutbildning med inriktning luftbevakning.  Inom Försvarsmakten jobbar vi alltid som ett lag. Vår organisation bygger på samarbete, anpassningsförmåga och ett gemensamt ansvar för helheten. Det innebär att vi alla är beredda att stötta varandra, ibland även utanför vår egen kompetens- och komfortzon. Därför kan du som medarbetare ibland komma att ställas inför nya typer av uppgifter. Det är en naturlig del av arbetet i Försvarsmakten som tjänar både myndigheten och medarbetarens utveckling väl, och du kommer aldrig ges en uppgift som du inte får förutsättningarna att klara av.  KRAV  Kvalifikationer  • Genomförd och godkänd värnplikt med luftbevakningsinriktning.  • God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska.  • B-körkort.  Personliga egenskaper  Vi söker dig med god IT-vana, och ser gärna att du är analytisk, drivande och nyfiken samt trivs i en problemlösande roll. En stor del av arbetet innebär kontakt med användare där du kommer besitta på en högre teknisk kompetens, vilket kräver att du är pedagogisk och tydlig i din kommunikation. Vi ser även att du som person är social, har en positiv grundinställning och är en lagspelare som även kan arbeta självständigt. Du är ordningsam, tycker om att ta ansvar och tar verksamhetssäkerhet på stort allvar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.  MERITERANDE  • Erfarenhet och kunskap om system C2StriC.  • Erfarenhet av radio-, tele- och datakommunikation.  • Erfarenhet av Försvarsmaktens ledningssystem.  • Erfarenhet av IT/Tele/Flyg-relaterade arbetsuppgifter.  Övrigt  Anställningsform: Tidsbegränsad anställning enligt GSS/K avtal (6 år med möjlighet till förlängning upp till 12 år). Försvarsmakten kan tillämpa sex månaders provanställning.  Sysselsättningsgrad: Heltid  Arbetsort: Luleå. F 16 har även verksamhet på andra orter, vilket kan medföra enstaka tjänsteresor  Arbetstid: I huvudsak dagtid. Natt, kväll- och helgtjänstgöring förekommer i tjänsten.    Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse  Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning   Befattning: Militär  Upplysningar om befattningen:  Rekryterandechef, Julia Rönnkvist  E-post/Tfn: 08-788 75 00 (FM växel)  Information om rekryteringsprocessen:  HR-generalist, Rebecca Grebestam  Mejl: [email protected]  Fackliga företrädare  OFR/O Ärna, Josefine Granberg tfn 0505-45 10 00 (växel nr)  OFR/S, Daniel Modin, tfn 0706-38 68 33  SACO, Oscar Moberg, tfn 072-984 84 53  SEKO, Åsa Karlsson, tfn 076-649 23 95  Ansökan   Välkommen med din ansökan senast 2026-03-30. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Upplands flygflottilj, F 16, har sitt huvudsäte vid Uppsala garnison. Förbandet är en del av det svenska Flygvapnet och ansvarar för driften och bevakningen av Uppsala flygplats samt utbildning av värnpliktiga inom flera olika befattningar i Flygvapnet. Förbandet leder även 161:a Stridslednings- och luftbevakningsbataljonen som stridsleder stridsflygplan i luften samt sköter den ständiga bevakningen av det svenska luftrummet. Förbandet verkar från flera olika platser i landet och utgör en viktig del i den tillväxtperiod som Flygvapnet står inför. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.