Arbetsbeskrivning

Vill du leda och utveckla ambulanssjukvården i Region Västmanland? Då är det här din chans att vara med på vår resa. Nu söker vi enhetschef i delat ledarskap till ambulanssjukvården i Västerås. Arbetsuppgifter Som enhetschef för ambulanssjukvården har du personal, ekonomi och verksamhetsansvar. Du ansvarar för att planera, genomföra, följa upp och leda verksamheten. I din roll ingår även att driva utveckling och förbättringsarbeten utifrån givna uppdrag och uppsatta mål. Du har sedvanliga arbetsuppgifter med ansvar för arbetsmiljö, medarbetar- och lönesamtal. I rollen sitter du i ambulanssjukvårdens ledning och deltar i lokal samverkan med fackliga organisationer. Arbetet sker i nära samarbete med övriga chefer, medicinsk ledning, administrativ personal och samordningsfunktioner inom verksamheten.  I den här rollen arbetar du tillsammans med tre andra enhetschefer i delat ledarskap som tillsammans ansvarar för 80-100 medarbetare. Om arbetsplatsen Den prehospitala akutsjukvården utgör en stor del av hälso- och sjukvården i Region Västmanland och innefattar dels ambulanssjukvård, dels ambulansdirigering samt prehospital utbildningsverksamhet. Verksamheten utgör en egen klinik under området akutsjukvård, hälso- och sjukvårdsförvaltningen. Verksamheten har 1 verksamhetschef och 12 enhetschefer samt medarbetare som arbetar operativt med ambulanssjukvård, utbildning och administration. Totalt är vi drygt 225 medarbetare. Sjukvårdens larmcentral ansvarar för ambulansdirigeringen, prioriterar 112-samtal och dirigerar länets ambulanser. Ambulansdirigeringen bedrivs i en gemensam nämnd tillsammans med Region Uppsala och Region Sörmland, samt Region Värmland. Ambulanssjukvården är geografiskt placerad i Fagersta, Sala, Köping, Västerås. Prehospitalt kompetenscenter bedriver utbildning och klinisk träning inom prehospital akutsjukvård. Hos oss erbjuds en spännande arbetsplats, med stort humankapital, kollegor med hög kompetens och en arbetsmiljö som främjar organisatoriskt lärande och egen kompetensutveckling. Läs mer här: Ambulanssjukvården Västmanland Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och vi vill att du ska trivas, må bra och utvecklas med oss och därför erbjuder vi dig: • stor möjlighet till egen utveckling hos oss, läs mer hur du kan utveckla ditt ledarskap hos oss här; Utveckla ditt ledarskap - Region Västmanland (regionvastmanland.se) • ett strukturerat introduktionsprogram • möjlighet till en plats i handledargrupp för chefer där du får kollegialt stöd av chefskollegor • anställningsförmåner, läs mer om våra förmåner här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Kvalifikationer För tjänsten krävs att du har en hälso- och sjukvårdsutbildning. Det är meriterande om du har arbetsmiljöutbildning, ledarskapsutbildning och kunskap om systematiskt arbetsmiljöarbete. Har du sedan tidigare erfarenhet av arbete som chef, erfarenhet av att leda utvecklings- och förbättringsarbete, och erfarenhet av arbete inom ambulanssjukvård är det meriterande. Det kan vara meriterande om du har erfarenhet av arbete inom räddningstjänst eller polis. En stor del av arbete innebär kommunikation, både muntligt och skriftligt, därför krävs goda kunskaper i svenska språket. Systemvana i Heroma eller andra personalsystem ser vi som meriterande samt kunskaper om systematiskt arbetsmiljöarbete.  Vi söker efter dig som är intresserad av ledarskap, tar ansvar och drivs av att samarbeta med andra för att tillsammans nå uppsatta mål. För dig är det viktigt att utveckla team som utmärks av öppenhet, tillit och respekt för varandra. Du är en person som är nyfiken, har ett professionellt förhållningssätt, kommunicerar på ett konstruktivt sätt och vågar agera och fatta beslut. I din roll som ledare har du ett coachande ledarskap som är långsiktigt, transparent och tydligt. Du visar omtanke om andra, inspirerar och uppmuntrar till delaktighet. Anställningsvillkor Heltid, dagtid måndag till fredag. Beredskap som Ambulanschef i beredskap ingår i tjänsten, men blir aktuellt först efter det att du kan verksamheten. Tillträde enligt överenskommelse. Detta är ett 4 års chefsförordnande med grundanställning inom ambulanssjukvården i din grundprofession.   Ansökan Välkommen med din ansökan senast 26 mars! • När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. • Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. • Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här:  https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland I den här rekryteringen tillämpar vi arbetspsykologiskt test inför intervju och arbetsprov i samband med intervju. Intervjuer planeras att genomföras på plats i Västerås, Regionhuset ing.4, v. 16, onsdagen den 15 april, torsdagen den 16 april samt v. 17, onsdagen den 22 april.  Bifoga relevanta intyg och betygshandlingar. Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/p/CjPNafuuTgB/ Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster