Arbetsbeskrivning

Vill du var med och leda Partille kommuns digitala förflyttning? Digitalisering ska vara en naturlig del av Partille kommuns styrning och utveckling – och en möjliggörare för hållbar välfärd, attraktiva arbetsplatser och hög kvalitet i mötet med invånare. Partille kommun står inför en viktig förflyttning där vi vill ta ett samlat grepp kring kommunens arbete med digitalisering. Syftet är att skapa förutsättningar för en kommungemensam, strukturerad och effektfokuserad digital utveckling. Arbetet kommer utgå från en genomförd analys av nuläge och förutsättningar samt en identifierad målbild med tillhörande strategiska vägval och vägledande principer.  Nu söker vi dig som vill ha en nyckelroll i att driva, leda och samordna detta arbetet! Det här är ett strategiskt och verksamhetsnära uppdrag för dig som vill göra verklig skillnad i en kommun med höga ambitioner. Som transformationsledare blir det ditt ansvar att samordna och säkerställa framdrift inom de tre identifierade utvecklingsspåren: - Organisation & styrning - Data, arkitektur & teknik - Kultur, expertis & förmågor I rollen förväntas du själv arbeta både strategiskt och operativt samt samordna interna och externa resurser i de olika delprojekten. Du kommer också ha en viktig roll i att skapa struktur för och etablera kommunens digitaliseringsportfölj med tillhörande principer för prioritering, effektuppföljning och nyttorealisering. I rollen ingår att löpande förankra och stämma av arbetet med kommunledningsgruppen som utgör styrgrupp för arbetet, samt vid behov ha dialog med och rapportera till politiken. Organisatoriskt är du placerad på avdelningen för digitalisering, IT och kommunikation och underställd avdelningschefen. Du har ett nära samarbete med övriga kollegor på avdelningen liksom med nyckelpersoner på kommunens förvaltningar. I ditt uppdrag har du också löpande dialog om framdriften i arbetet med kommundirektören och kommunledningsgruppen. Rekryteringen avser en projektanställning på tre år.  Kvalifikationer Vi söker dig med relevant högskoleutbildning. För att trivas i rollen behöver du även ha:  - Dokumenterad erfarenhet av att leda större utvecklings- eller förändringsarbete - Erfarenhet från strategisk roll i större organisation eller offentlig sektor - Erfarenhet av ledarskap - Erfarenhet av att arbeta nära ledningsgrupp - Erfarenhet av styrning, portföljledning eller motsvarande strukturarbete - Erfarenhet av LOU och kravställan på och samverkan med externa leverantörer Du har god förståelse för hur digitalisering skapar verksamhetsnytta. Erfarenhet av kontakt med politiken är meriterande. Vidare har du mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och duktig på att kommunicera.  Vi söker dig som är en trygg och strategisk ledare med förmåga att skapa riktning, struktur och genomförandekraft i ett komplext arbete. Du har inget formellt chefsansvar men kommer ha en strategiskt viktig roll i kommunen där du indirekt kommer leda och påverka andra. Uppdraget har fokus på styrning, struktur, förändringsledning och verksamhetsnytta snarare än teknik. För att lyckas i rollen behöver du dock ha en god förståelse för, och förmåga att omsätta, tekniska vägval till verksamhetsnytta samt på ett pedagogiskt sätt kunna förmedla detta till andra.  För att lyckas i rollen är du: - Strategisk men pragmatisk - Strukturerad och analytisk - Tydlig och pedagogisk i din kommunikation - Relationsskapande och samverkansorienterad - Trygg i att leda genom påverkan snarare än formellt mandat - Uthållig och stabil även när tempot varierar  Varmt välkommen med din ansökan! Jobba i Partille kommun Partille kommun är en plats där allas lika värde står i centrum och där mångfald ses som en styrka. Med professionalitet i varje möte skapar vi drygt 3000 anställda trygghet, kvalitet och omtanke för både invånare och varandra. Här finns en stark framåtanda som driver utveckling och innovation, vilken främjas av närhet och korta beslutsvägar. Ett gött arbete för ett gott samhälle! Läs mer om hur det är att jobba i Partille kommun: https://www.partille.se/arbetsmarknad--jobb/ Övrigt Vi tar enbart emot ansökningar via vårt rekryterinssystem Varbi. Har du skyddad identitet, ring istället Partille kommuns växel, 031-792 10 00, och be att få prata med Rekryteringscenter som hjälper dig vidare med din ansökan.  Partille kommun tar inte emot några personliga brev. Du kommer istället att få besvara ett antal enkätfrågor som blir en del i bedömningen vid urval.  Innan en eventuell anställning behöver du uppvisa giltigt pass eller nationellt ID för kontroll av id- och medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.   Vi undanbeder oss kontakt med mediesäljare, rekryteringskonsulter och liknande för denna rekrytering.