Vill du leda och utveckla framtidens tidskapare? 🧙
Vi söker nu en Team Lead Engineer till vårt utvecklingsteam. Är du en "servant leader" som brinner lika mycket för att bygga högpresterande team som för snygg arkitektur? Har du en bakgrund som Fullstack-utvecklare och vill kombinera tekniskt ledarskap med att coacha dina kollegor till stordåd? Då är det dig vi letar efter!
Om Blikk
Blikk är ett snabbväxande produktbolag. Våra smarta molntjänster används dagligen av tusentals användare inom många olika branscher. Blikk-teamet består av ett 50-tal vassa specialister som jobbar med allt från systemutveckling till användarstöd, sälj och marknad. Majoriteten arbetar från huvudkontoret i Piteå, men vi har även kontor i Luleå, Stockholm och Göteborg. Därutöver har vi flera medarbetare på distans runt om i landet.
Ansvarsområden
Som Team Lead har du en nyckelroll där du kombinerar tekniskt ledarskap med att leda ditt team i det vardagliga arbetet. Du har inget formellt personalansvar, utan ditt fokus ligger på att röja hinder, tydliggöra mål och coacha teamet att leverera maximalt affärsvärde.
Du kommer att:
Vem är du och vad har du gjort innan?
Vi söker dig som är en trygg ledare och en vass tekniker. Du har förmågan att se helheten i affären samtidigt som du kan dyka ner i tekniska detaljer när teamet behöver stöd.
Vi tror att du:
Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda team i en snabbrörlig SaaS-miljö.
Goda anledningar att trivas på Blikk
Det är viktigt för oss att vi trivs på jobbet och vi vet att vår absolut största tillgång är våra medarbetare! Vår vision är att vi skapar tid för våra kunder, men också våra medarbetare. Kika gärna in i Blikks Playbook för att läsa mer.
Placering och omfattning
Tjänsten omfattar heltid och löper tillsvidare. Våra anställningar inleds med sex månaders provanställning. För denna roll utgår du från något av våra nuvarande kontor runt om i landet. För rätt person kan det finnas möjlighet att jobba helt remote.
Ansökan och kontakt
Varmt välkommen att söka tjänsten senast 2026-03-05. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan vara tillsatt innan sista ansökningsdag. En del kommunikation i processen sker via mail, vi ber dig därför ha uppsikt på din inkorg efter att du skickat in din ansökan.
För frågor som rör tjänsten och rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta Andreas Berglund, People Manager via: [email protected]
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald.
Vi ser mycket emot din ansökan!