Arbetsbeskrivning

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Med ett ansvarsfullt uppdrag anpassar vi oss till förändringar och agerar för utveckling av ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun. Tillsammans gör vi livet bättre! Socialförvaltningen ansvarar för insatser, stöd och service till enskilda och familjer i kommunen. Våra verksamheter styrs främst av socialtjänstlagen, LSS-lagen och hälso- och sjukvårdslagen och ska verkställa insatser reglerade av dessa lagar. Samtliga verksamheter genomsyras av individen i centrum för att tillgodose individens behov. Uppdraget innebär stort kundfokus och serviceanda. Hos Individ- och familjeomsorg handläggs myndighetsärenden inom olika delar av socialtjänsten. Här finns också öppenvård för vuxna, barn och familj. Vi är en arbetsplats med ca 180 anställda, både män och kvinnor i varierande ålder och antal år i yrket. Vi eftersträvar en arbetsplats med rättssäker handläggning för våra klienter/brukare och en god arbetsmiljö för våra anställda. Vår vision är att alla ska känna sig nöjda i kontakten med oss. För att skapa arbetsglädje, god kvalitet i arbetet och en bra arbetsmiljö erbjuder vi tydligt ledarskap, en tydlig och känd lönepolitik, en säker arbetsplats samt flextid. ARBETSUPPGIFTER Vi befinner oss i en utvecklingsfas där vi satsar på att ytterligare stärka kvaliteten i vårt arbete. Som ett led i detta utökar vi arbetsledningen och rekryterar en ny 1:e socialsekreterare som ska ingå i ett team om fyra 1:e socialsekreterare. Arbetsuppgifterna på enhet Barn och ungdom består i att utreda och bedöma behov, fatta beslut och följa upp beviljade insatser för barn och unga i åldern 0-21 år. Vi utför genomgående ett rättssäkert arbete av hög kvalitet utefter rådande lagstiftning. Dina arbetsuppgifter som 1:e socialsekreterare är att leda, fördela och kvalitetssäkra arbetet med utredning och uppföljning. I arbetet ingår att handleda och stödja socialsekreterare på enheten i de dagliga arbetsuppgifterna, driva ett utvecklingsarbete för att säkerställa goda arbetssätt och strukturer på enheten, samarbeta med både interna och externa samverkanspartners för att skapa helhetssyn och de bästa förutsättningarna för kommunens invånare. I arbetsuppgifterna ingår även att företräda socialnämnden i domstol.  Du har ett nära samarbete med enhetschef avseende omvärldsbevakning, uppföljning och samverkan. Tjänsten ställer krav på tillgänglighet och fysisk närvaro samt god kännedom om socialt arbete avseende barn- och unga. Möjlighet till distansarbete finns när verksamheten tillåter. KVALIFIKATIONER Formella kompetenser: • Du är utbildad socionom eller har annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. • Du har minst fem års erfarenhet av socialt arbete med myndighetsutövning barn och unga eller arbete som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. • Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.  Personliga kompetenser:  • Vi söker dig som genom att vara tydlig och kommunikativ i ditt sätt skapar tillit och trygghet i teamarbetet, vilket leder till individuell utveckling och till att tillsammans nå överenskomna resultat och möta nya behov. • Du är trygg i dig själv, står upp för dina åsikter och har mod att säga ifrån vid behov. Du har förmågan att skilja på sak och person och kan känna dig säker även i osäkra sammanhang • Arbetar bra med andra människor. Relaterar sig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du kan anpassa dig och hittar lösningar med fokus på de gemensamma målen. • Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar.  I den här ansökan skriver du inget personligt brev. Istället önskar vi att du svarar på en enkätfråga om vad som motiverar dig att söka tjänsten. ÖVRIGT Läs mer om våra förmåner och att arbeta i Motala kommun på motala.se/arbete. För att läsa mer om kommunen i övrigt kan gå in på motala.se Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut. Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser.