Arbetsbeskrivning

Vill du kliva in i en organisation där du får vara med och forma hur kravarbete och utvecklingsprocesser ska bedrivas framåt? Nu söker vi en kravanalytiker till en svensk myndighet som befinner sig i en expansiv fas, med många parallella projekt och ett stort behov av att skapa struktur, enhetlighet och tydliga ramar i arbetssätt.

Här får du en central roll i ett sammanhang där utvecklingsteam växer, projektportföljen är bred och där du som kravanalytiker får stort inflytande över både prioriteringar och lösningsval.

Som kravanalytiker arbetar du nära utvecklingsteamen och samverkar med flera nyckelroller, exempelvis:

• Förvaltningsledare

• Verksamhetsrepresentanter

• Produktägare/Scrum Master

• IT-/verksamhetsarkitekter

• Lösningsarkitekter

Arbetet består till stor del av analys och dialog, där du sätter dig in i processer och hur dessa påverkar systemen, för att sedan:

• samla in, strukturera och bryta ned krav

• ta fram lösningsinriktning i samarbete med verksamhet och IT

• stötta teamen i kravarbete inför utveckling och arkitektur

Du kommer arbeta både med nyutveckling kopplad till EU-system, samt vidareutveckling av äldre handläggningssystem, ofta drivet av nya lagkrav. Mycket av arbetet är dock kopplat till integrationskrav i större EU-projekt, där myndighetens system behöver integreras med externa system för kontroller.

Exakt vilka projekt du hamnar i beror på intresse, kompetens och behov, men behovet av kravanalytiker är stort och det finns mycket att ta tag i!

• Relevant eftergymnasial utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet som kravanalytiker

• Svenskt medborgarskap

• Svenska i tal och skrift

• Erfarenhet av kravanalys, inklusive:

  • process- och begreppsmodellering

  • informationsmodellering

  • verksamhetsanalys och kravinsamling

  • planering och genomförande av workshops/seminarier

  • tillämpning och utlärning av kravmetoder

Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt gällande bestämmelser för säkerhetsskydd.

För att lyckas i rollen tror vi att du är

• Självständig och tar ansvar för kravarbete, inklusive val av metoder/modeller/verktyg utifrån organisationens behov

• Kommunikativ och trygg i att förmedla behov, frågeställningar och resultat till olika intressenter

• Nyfiken och lösningsorienterad – gillar att diskutera och utvärdera idéer och utmaningar

• Strukturerad och noggrann i mötesanteckningar och kravdokumentation

• Duktig på att ställa rätt frågor och bygga nätverk/relationer

• Prestigelös och trivs i miljöer där du behöver skapa struktur när den inte redan finns

Övrigt

Lön: Fast månadslön Omfattning: Heltid, tillsvidare Start: Omgående med hänsyn tagen till din eventuella uppsägningstid Placeringsort: Stockholm

Vi behandlar ansökningar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut, skicka din ansökan redan idag!

Procruitment är Sveriges enda karriärbyrå inom IT, tech och engineering som genom proaktiv rekrytering förenar attraktiva arbetsgivare med människor som delar samma mål och ambitioner. Oavsett om du är en erfaren ledare eller om du ska ta ditt första steg ut i karriären hjälper vi dig att nå dina karriärmål - samtidigt som vi bryr oss om dig, din resa och att du mår bra längs vägen.

Procruitment är stolta vinnare av Recruitment Awards och är utsedda till Årets Rekryteringsföretag och Årets Raket samt Gasellföretag 2024 av Dagens Industri.