Arbetsbeskrivning

Vill du arbeta i en internationell kontext och bidra med din erfarenhet inom Global Mobility i en större organisation? Trivs du i en roll där samordning, kommunikation och affärsförståelse är centralt? Då kan detta vara ett uppdrag för dig. Vi söker nu en HR Coordinator/Global Mobility Specialist till ett globalt bolag med verksamhet och medarbetare över hela världen. Rollen är placerad i Göteborg och innebär ett nära samarbete med HR, chefer och andra intressenter både lokalt och internationellt. Om rollen I denna roll stödjer du verksamheten i frågor kopplade till internationella förflyttningar och globala uppdrag. Du ansvarar för att säkerställa en smidig end-to-end-process för medarbetare som arbetar över landsgränser, i nära samarbete med interna funktioner och externa leverantörer. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat: • Rådgivning och stöd till medarbetare, HR och chefer i frågor kopplade till Global/International Mobility • Koordinering och administration av internationella uppdrag, inklusive ersättning, förmåner och kostnadsberäkningar • Tolkning och presentation av villkor, policyer och riktlinjer till berörda parter • Löpande dialog och samordning med interna intressenter såsom HR, chefer och Finance • Samarbete med externa leverantörer inom exempelvis relocation, immigration, skatt, försäkring och payroll • Identifiera risker kopplade till skatt och regelefterlevnad i samarbete med specialister • Säkerställa tydlig kommunikation och förväntanshantering genom hela processen • Bidra till förbättring och effektivisering av processer och arbetssätt Rollen kan även innebära att du stöttar seniora HRBP:er i mer affärsnära HR-frågor kopplade till internationella uppdrag. Vem är du? För att lyckas i rollen trivs du i en snabbrörlig och internationell miljö där samarbete och koordinering är avgörande. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har ett starkt service- och kundfokus. Du är trygg i din kommunikation och kan hantera komplexa och ibland känsliga frågor med professionalism och integritet. Du har förmåga att arbeta självständigt med generellt stöd, samtidigt som du är en lagspelare som bygger starka relationer på olika nivåer och i olika kulturer. Kvalifikationer • Eftergymnasial utbildning inom HR, ekonomi, business administration eller motsvarande erfarenhet • 2–5 års relevant erfarenhet, exempelvis inom Global Mobility, HR Coordinator, HR Generalist eller liknande roll • God kunskap om processer kopplade till internationella uppdrag (t.ex. skatt, ersättning, relocation, immigration, payroll, compliance) • Förmåga att förklara komplex information på ett tydligt och pedagogiskt sätt • Stark samarbets- och koordinationsförmåga • Förmåga att arbeta självständigt i ett föränderligt arbetsklimat • Flytande i svenska och engelska, i tal och skrift Om uppdraget Tjänsten är ett tidsbegränsat konsultuppdrag på heltid, med arbete förlagt till dagtid. Placering är på kundens kontor i Göteborg. Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Jemima Hammarström via [email protected] Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via [email protected] Välkommen med din ansökan! Vi tar inte emot ansökningar via mejl.