Arbetsbeskrivning

Vi står inför en spännande förändring där vi förstärker ledningsorganisationen med en rektorstjänst för att skapa bättre förutsättningar för både rektorer och medarbetare. Genom denna satsning vill vi säkerställa en hållbar arbetsmiljö, ökat stöd i det pedagogiska arbetet, goda möjligheter till samarbete och en jämnare arbetsfördelning. Vi värdesätter ett öppet arbetsklimat, samarbete och nytänkande. Hos oss blir du en del av ett engagerat team som tillsammans arbetar för att ge våra elever den bästa utbildningen och framtiden.

Holavedsgymnasiet är en skola med starka traditioner och ett tydligt fokus på kvalitet och utveckling. På skolan går cirka 800 elever och vi erbjuder en stor bredd vad gäller yrkesprogram och högskoleförberedande program. Skolan innefattar även introduktionsprogram samt anpassad gymnasieskola. Holavedsgymnasiet ligger i centrala Tranås, vilket innebär närhet till olika aktiviteter och goda pendlingsmöjligheter.

ARBETSUPPGIFTER
I din tjänst kommer du att ansvara för både högskoleförberedande program och yrkesprogram och eventuellt introduktionsprogram. Den nya ledningsorganisationen består av verksamhetschef och fem rektorer där vi erbjuder dig ett arbete i en utvecklingsinriktad förvaltning med många erfarna kollegor.

I uppdraget som rektor samordnar du det pedagogiska arbetet utifrån nationella, kommunala och lokala styrdokument och med god ekonomisk hushållning. I nära samverkan med övriga rektorer i skolans ledningsgrupp leder du med helhetssyn och ansvarar för strategisk utveckling, kvalitetsarbete och ekonomisk styrning. Rollen kräver att du kan fatta beslut under komplexa förhållanden och prioritera långsiktiga mål och utveckling av gymnasieskolan i sin helhet. I din roll ansvarar du för verksamhet, personal, ekonomi samt omvärldsanalys. Som rektor är du direkt underställd verksamhetschefen för gymnasiet.

Du får tillgång till flera interna stödfunktioner, såsom ekonomi, HR, kommunikationsstöd och IT. Dessa resurser finns för att ge dig och dina medarbetare de rätta verktygen för att hantera de utmaningar som kan uppstå i arbetet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker i första hand dig med tidigare erfarenhet av rektorsrollen inom gymnasieskolan och med genomförd eller påbörjad rektorsutbildning, alternativt annan utbildning eller erfarenhet som av arbetsgivaren bedöms lämplig för uppdraget. Du har integritet, respekterar konfidentiell information och arbetar lojalt för gemensamma mål. Du är analytisk med god administrativ förmåga och vana att använda digitala verktyg i ditt arbete.

För att vara framgångsrik i rollen bör du vara:

• En inspirerande och engagerad ledare: Som ledare leder, inspirerar och motiverar du andra genom att visa tilltro till dina medarbetares kunskaper, engagemang och vilja att lyckas med sitt uppdrag. Du samordnar grupper och hanterar eventuella problem genom ett coachande förhållningssätt. Du reflekterar över ditt ledarskap och välkomnar feedback för att förbättra och lära dig av situationer som kan uppstå. Du har även förmåga att arbeta fokuserat och lägga ner tid, energi och engagemang på ditt arbete.
• Trygg och stabil: Du har förmåga att hantera flera parallella arbetsuppgifter och uppträder konsekvent och med gott omdöme i dina beslut och handlingar. Du har en hög grad av personlig mognad och lyhördhet som bidrar till en trygg och förutsägbar arbetsmiljö.
• Strukturerad och kvalitetsmedveten: Du skapar en planering i enlighet med uppdraget och övriga strategier. Du eftersträvar att arbeta enligt en tydlig process och organiserar och planerar ditt arbete väl samt slutför det som påbörjats och håller deadlines. Du är noggrann och lägger stor vikt vid att leva upp till verksamhetens kvalitetsmål.
• Initiativtagande och kreativ: Du ser utanför boxen, tänker i nya banor och finner nya lösningar på problem. Du är modig och du kan på ett diplomatiskt sätt utmana andras tankebanor för att verksamheten ska uppnå goda resultat.
• Kommunikativ och transparent: Du kommunicerar på ett tydligt sätt och främjar en kultur av respekt och samarbete genom att ha ett öppet förhållningssätt till andra. Fortsättningsvis har du förmågan att tala inför andra samt utstrålar trovärdighet och självförtroende i sociala sammanhang.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och mognad.

ANSTÄLLNING
Tillsvidareanställning, 100 %.
Tillträde enligt överenskommelse.

LÖN OCH FÖRMÅNER
I Tranås kommun tillämpar vi individuell lönesättning.

Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmåner HÄR.

ANSÖKAN
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talent Recruiter. Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.

Intervjuer kan ske löpande under ansökningsperioden.

Om du tycker tjänsten verkar intressant och vill ha mer information innan du skickar en formell ansökan så ta gärna kontakt.

Kontaktuppgifter:

Verksamhetschef: [email protected] eller 0140–68510
HR-konsult: [email protected] eller 0140–68281 (åter i tjänst 5 januari)

OM FÖRVALTNINGEN
Barn och utbildningsförvaltningen i Tranås ger barn och unga en värdefull start i livet. Vi ansvarar för förskoleverksamhet, förskoleklass och grundskola, fritids, gymnasium, anpassad grund- och gymnasieskola och elevhälsa.

Varmt välkommen med din ansökan!