Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat.
Dagens Samhälle har dessutom nyligen utsett Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Vi är numera en Superkommun!
ARBETSUPPGIFTER
Vill du ha ett ett varierande och föränderligt jobb? Om du trivs med att hantera flera uppgifter samtidigt på praktisk och systematisk nivå. Vi söker en person som kan systematiskt följa upp sitt arbete och hantera brandskyddsfrågor. Arbetet inkluderar även praktiska fysiska arbetsuppgifter som att montera upp hyllor, sätta upp och förflytta möbler och föremål. Du ska även vara skicklig på att kommunicera och möta människor. Vi är 8 förskolor som nu tillsammans söker en Vaktmästare på 50-60%.
Brandskydd och underhåll
I tjänsten ingår systematiskt brandskyddsarbete, löpande underhåll av våra inner och yttermiljöer samt reparation och underhåll av lokaler. Detta innefattar åtgärder utifrån anmälan i våra Excel filer samt att göra arbetsmiljöronder och brandinspektioner.
Felanmälan
Arbetet innefattar felanmälan till vår Fastighetsenhet och du ansvarar också för att säkerställa åtgärder vid felanmälningar samt ha löpande kommunikation med driftstekniker och områdesförvaltare.
Underhåll
En del av arbetet är att utföra regelbundna inspektioner av våra lokaler för att identifiera underhållsbehov. Enligt våra miljöföreskrifter ska också rengöring och underhåll av ex kransilar och miljörum skötas.
Vinterarbete
Vintertid ingår akut halkbekämpning vid förskolorna prioriteras.
Sammanfattning
Tjänsten innebär ett omväxlande arbete med ansvar för både tekniskt underhåll, systematiska processer och praktiska uppgifter. Du kommer att arbeta med olika aktörer inom kommunen, såsom Fritidsenheten och Fastighetsenheten, och arbetsuppgifterna anpassas efter verksamhetens föränderliga behov och skolårets olika faser. Du behöver ha tillgång till färdmedel som gör att du kan ta dig mellan verksamheter under en dag.
KVALIFIKATIONER
Det är meriterande om du har eftergymnasial utbildning inom fastighetsskötsel, fastighetsförvaltning eller liknande, alternativt utbildning inom inköp eller administration.
Du bör vara en positiv och lösningsorienterad person som ser möjligheter i olika situationer. Du bör vara stresstålig och kunna agera kreativt vid behov av snabba beslut och insatser. God samarbetsförmåga är viktig, särskilt när du arbetar med människor i olika åldrar. Ett starkt intresse för att ge god service inom ramen för ditt uppdrag är också avgörande.
Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete med eller omkring barn och ungdomar.
Tjänsten kan tillsättas när erforderliga beslut har fattats.
ÖVRIGT
Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030.
Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling.
Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram. Läs mer om våra personalförmåner här: https://lerum.se/dina-formaner
Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat.
Varmt välkommen med din ansökan!
Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.