Arbetsbeskrivning

Vill du vara med och driva Arbetsförmedlingens datadrivna utveckling och omsätta komplexa verksamhetsbehov till tydliga och användbara datakrav? Som kravanalytiker får du en nyckelroll i att säkerställa träffsäkra dataleveranser och välfungerande BI-lösningar i en verksamhet där kvalitet, struktur och analys är centrala. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Sektionens uppdrag Transformeringen av Arbetsförmedlingen är inne i en intensiv fas och en stark strävan finns att bli mer datadrivna i vårt beslutfattande, stödja verksamheten samt ta hand om vår data och information på ett modernt och kvalitetssäkrat sätt.  Sektionen Förädling Tillgång Data består idag av ca 24 medarbetare. Vi är den centrala lagringsplatsen för historiserad och kvalitetssäkrad data från våra verksamhetssystem, med ett Data Warehouse (Oracle med Data Vault-modell). Genom att förse våra konsumenter med data möjliggör vi för myndigheten att generera nödvändig statistik för allmänheten, arbetsmarknadsdepartementet, journalister samt för intern handläggning och uppföljning med mera. Vi stöttar utvecklingen av den information som driver analysen av den svenska arbetsmarknaden.  Vem söker vi Vi söker drivna kravanalytiker som vill spela en nyckelroll i att säkerställa att våra dataleveranser, BI-lösningar och analys genomförs på ett strukturerat och enkelt sätt. Du kommer att vara länken mellan vår verksamhet och de team som ansvarar för utvecklingen av våra analyslösningar. Du är kommunikativ, analytisk och strukturerad, och du har en förmåga att bygga relationer mellan verksamhetens olika intressenter och utvecklare.   Du kommer att ingå i ett team med andra kravanalytiker som arbetar med att sammanställa, tolka, översätta och dokumentera verksamhetens krav på datatillämpningar för att omvandla dessa till effektiva underlag som styr vår dagliga utveckling inom BI. Det kan handla om intressenter som vill kunna följa upp och förstå sin verksamhet med hjälp av tydliga visualiseringar av data till avancerade prognos- och rekommendationsmodeller som ger insikter om vad som kommer att hända samt hur vi bäst agerar. Du ställer rätt frågor till rätt personer och är nyckeln till att skapa rätt resultat.  Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.  https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss   Grundläggande krav - Universitetsutbildning inom statistik, matematik, datavetenskap eller motsvarande kompetens förvärvat på annat sätt - Minst 4 års erfarenhet av kravprocessen och metoder för insamling, analys samt dokumentation av krav och upprättande och verifiering av acceptanskriterier - Minst 3 års erfarenhet av att översätta komplexa affärsbehov i större organisationer till tekniska datakrav - Minst 3 års erfarenhet av arbete med domän, databaser, datamodeller samt dimensionsmodellering  - Minst 2 års erfarenhet av kravanalys och kravhantering inom Data Warehouse och Business Intelligence-projekt - Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Övriga meriter - Flerårig erfarenhet av att arbeta inom stor organisation och/eller myndighet - Erfarenhet av att arbete med ETL/ELT-flöden - Erfarenhet av tillgänglighetsanpassade gränssnitt enligt WCAG - Erfarenhet av att kravställa BI och visualiseringsverktyg, gärna Qlik Sense - Erfarenhet från att arbeta med webbanalysverktyg och datamodeller kopplat till området   Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.   https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund   Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap: Medarbetare på Arbetsförmedlingen: - Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten - Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser - Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring   Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2026- 01-12. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.  Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess  Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss.