Arbetsbeskrivning

Om jobbet Vi söker nu en arbetsmarknadskonsulent till stadsområde välfärd och fritid i Socialförvaltningen Nordost. Som arbetsmarknadskonsulent på Ungdomsporten stöttar du ungdomar i att söka jobb, skriva CV och förbereda sig inför anställningsintervjuer. Du matchar ungdomar mot betald praktik inom många olika verksamheter i Göteborgs Stad och ansvarar för hela processen – från anskaffning av platser till uppföljning av praktikperioderna. Arbetet innebär att leda rekryteringen av ungdomar inför varje praktikstart och att ha löpande kontakt med både ungdomar och handledare. Du ansvarar även för personaladministration såsom avtal, tidrapportering och underlag för löner. I uppdraget ingår också att planera och genomföra workshops och andra aktiviteter med arbetsmarknadsfokus samt att arbeta nära fältarbetare och andra interna samarbetspartners. Kvalifikationer Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom exempelvis kommunikation, pedagogik eller socialt arbete och som har erfarenhet av att arbeta med ungdomar i en vägledande eller ledande roll. Du behöver ha god kännedom om arbetsmarknadsfrågor för unga samt erfarenhet av administrativt arbete. Du behöver också mycket god datorvana, då tjänsten till stora delar är systemintensiv. Det är meriterande om du tidigare har arbetat med matchning av individer gentemot arbetsplatser och om du har erfarenhet från kommunal verksamhet. Det är även meriterande om du har arbetat med ungdomar med psykisk ohälsa eller med personer med funktionsvariationer. Erfarenhet av att arbeta i Personec ses som ett plus. För att lyckas i rollen behöver du ha en god förmåga att skapa relationer och kommunicera tydligt i både tal och skrift. Du bemöter alla med respekt och har lätt för att anpassa ditt sätt att kommunicera efter målgrupp och situation. Tjänsten kräver att du är strukturerad och självständig, trivs med att ta egna initiativ och kan anpassa dig utifrån föränderliga förutsättningar. Eftersom Ungdomsporten är en verksamhet i utveckling söker vi dig som vill bidra till att forma arbetssätt och rutiner. Välkommen med din ansökan! Övrigt För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss. Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida https://urldefense.com/v3/__https:/polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623__;!!D7T54aRJsb59!E9zLtHBRUupYtrH3hHBf3CJUalvDweg-DNVSTtey7lbBhF-b-wQixCXBo6We9I43_2cBAQmLVwbYFDJOwDL60Y5AhGm1cKRA5Cc$ För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Om oss Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle. Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!