Arbetsbeskrivning

Som skolbibliotekarie hos oss blir du en del av ett engagerat team som tillsammans arbetar för att främja läslust, språkutveckling och informationskompetens bland våra elever. Du är en nyckelperson i att utveckla bibliotekets pedagogiska roll och värnar om att driva vårt skolbibliotek framåt.

Ditt huvudsakliga ansvar består av att:

• Driva och utveckla skolbiblioteket som en pedagogisk resurs i samarbete med skolans lärare.

• Stötta elever och personal i att söka, värdera och använda information (MIK - Medie- och informationskunnighet).

• Främja läsning och litteratur genom aktiviteter, bokklubbar och läsprojekt.

• Katalogisera, underhålla och utveckla skolans mediesamling utifrån läroplanens mål.

• Vara en aktiv del i skolans trygghets- och elevhälsoarbete.

Relevant utbildning med inriktning mot bibliotek.

Erfarenhet av att arbeta som skolbibliotekarie eller annan liknande pedagogisk roll, gärna med inriktning mot barn och unga.

Hög digital kompetens samt goda kunskaper i medie- och informationskunnighet (MIK).

Självgående, flexibel och strukturerad med förmåga att driva och utveckla biblioteksverksamheten proaktivt.

En pedagogisk inspiratör som brinner för litteratur och läsning och har lätt för att engagera elever.

Samarbetsorienterad och har lätt för att bygga goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du ser dig som en aktiv samarbetspartner till lärarna.

• Anställningsform: Tillsvidare, semestertjänst. Provanställning tillämpas.

• Tjänstgöringsgrad: 60%.

• Tillträde: 7 januari 2026.

Vi strävar efter att erbjuda en fördomsfri och inkluderande rekryteringsprocess. Vi ser fram emot att ta del av din ansökan, där vi efterfrågar ditt CV men du behöver inte skicka med något personligt brev. För att få veta lite mer om dig vill vi istället att du besvarar ett antal frågor som du hittar om du klickar vidare till ansökan. Om du går vidare efter ansökan kan du komma att få en länk till ett arbetspsykologiskt test. Testerna vi använder tar utgångspunkt i aktuell forskning och fungerar som ett stöd i bedömningen.

Våra rekryteringsprocesser består av flera steg, och ofta mer än en intervju. Vi tycker att det är ytterst viktigt att vi ger oss själva den tid som krävs för att få en god bild av varandra - du ska ju välja oss och vi ska välja dig! Emellanåt är det många som söker till en tjänst och då kan processen dra ut något på tiden av den anledningen. Du kan dock vara säker på att vi gör allt vi kan för att hålla dig uppdaterad och återkoppla längs vägen.