Arbetsbeskrivning

Fältsocionom till Individ- och familjeomsorgen (IFO) i Ludvika I Ludvika kommun är barn och unga navet i organisationen! Vi visar det genom att samla de flesta resurserna för barn och unga under en och samma nämnd. Här ryms förskola, grundskola, anpassad grundskola och även Individ- och familjeomsorgen (IFO). Gemensamt för samtliga verksamheter är ett medvetet kvalitetsarbete för att ständigt utveckla och förbättra arbetet med barn och unga. Välkommen till IFO i Ludvika! Vi är en organisation i utveckling som nu söker DIG som vill vara med och forma morgondagens socialtjänst. IFO har cirka 120 medarbetare och är organiserad med en övergripande verksamhetsledning och fem enheter: Utredningsenheten, Stöd- och försörjningsenheten, Familjehem- och familjerättsenheten, Öppenvårdsenheten samt AMI. Som anställd i Ludvika kommun har du tillgång till flextid och semesterväxling. Då vi nu utökar vår fältsocionomgrupp söker vi dig som är utbildad socionom och känner ett starkt engagemang för att möta och stötta våra unga i samhället. Du är en relationsbyggare som vill arbeta förebyggande och uppsökande!  Ludvika – Platsen för ditt engagemang Ludvika kommun kombinerar en stark industriell historia med närhet till vacker natur, vilket ger en hög livskvalitet. Här får du möjligheten att arbeta i en kommun som värderar sina medarbetare och har korta beslutsvägar. Vi erbjuder en arbetsmiljö där innovation och samverkan uppmuntras, och där din insats verkligen gör skillnad för kommunens invånare.  Öppenvårdsenheten – Vårt Team Öppenvården består av 28 engagerade medarbetare, uppdelade i sex team: fältsocionomer, familjebehandlare, beroendebehandlare/våld/Skkp, mellanteam, stödboende/boendestöd och föräldrarådgivare. Tillsammans arbetar vi med att förebygga sociala problem och hjälpa familjer i förändringsarbete.  Arbetsuppgifter Som Fältsocionom är din huvuduppgift att möta och etablera relationer med barn och ungdomar på fältet. Du bedriver fältarbete i linje med den nya Socialtjänstlagen, där tillit och låga trösklar främjar samarbetet med kommunens invånare. Du samarbetar aktivt med andra aktörer för att påverka barn och ungas livssituation på samhällsnivå. Du bygger och underhåller goda relationer med skolor och fritidsgårdar, och målgruppen är barn och unga från mellanstadieålder upp till och med gymnasiet. • Relationsskapande och uppsökande fältarbete med låg tröskel. • Samverkan med skola, fritidsgårdar och andra relevanta aktörer. • Deltagande i kommunens samverkansgrupp FAS och SSPF. • Leda gruppverksamhet för barn, ungdomar och föräldrar tillsammans med andra professioner. • Ge individuellt stöd till barn, ungdomar och deras närstående. • Du kan komma att arbeta med IFO:s sommarprojekt. • Kvällstjänstgöring kan komma att ingå.   Kvalifikationer • Socionomutbildning är ett krav. • Erfarenhet av socialt arbete i öppenvård med barn, ungdomar och vuxna. • Erfarenhet av uppsökande och förebyggande arbete med målgruppen. • Förmåga att leda gruppverksamhet för barn, ungdomar och föräldrar. • Du är flexibel, lösningsinriktad, trygg och positiv med ett eget ”driv”. • Mycket god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift. • B-körkort är ett krav. Övrigt I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Detta önskar vi att du liksom din legitimation medtar vid eventuell intervju.  Det här får du av oss! Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag får du möjligheten att bli en del av en organisation som upprätthåller viktiga samhällsfunktioner för invånare i Ludvika kommun.. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss. I Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun. Anställningsvillkor Anställningsform: Tillsvidareanställning, Heltid. Tillträde: Enligt överenskommelse.  Kontaktpersoner Therese Lidholm, enhetschef: 0240 – 56 54 48 Ann-Louise Haag, samordnare: 0240-866 88 Fackliga kontaktpersoner SSR: Via kommunens växel 0240-86000 Kommunal: Via kommunens växel 0240-86000 Vision: Via kommunens växel 0240-86000  Ansökan Välkommen med din ansökan senast 260104. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem.