Vill du ha en central roll i ett teknikdrivet bolag där du får leda, utveckla och optimera affärskritiska funktioner? Som CDO (leveranschef) får du ansvar för att driva förbättringar, stärka samarbeten och säkerställa hög kundnöjdhet. Här får du möjlighet att påverka, utveckla och skapa verklig förändring. Är du redo att ta nästa steg och göra skillnad?
Om tjänstenFlintab är en ledande helhetsleverantör inom området vågar och registreringssystem. De specialiserar sig på att utveckla skräddarsydda produkter och tjänster som möter kunders unika behov, oavsett deras verksamhetsområde. Bolagets målsättning är att generera maximal affärsnytta för sina kunder vilket kräver en kombination av innovativa lösningar, precision, hög kvalitet samt en djup förståelse för kundernas affärsverksamhet. Flintab befinner sig just nu i en spännande expanderingsfas och söker en leveranschef som vill vara med och driva den resan.
Som leveranschef har du det övergripande ansvaret för att optimera processer, stärka samarbeten och skapa effektiva arbetsflöden. Du sitter med i både lednings- och produktutvecklingsgruppen för att utveckla organisationen och produkterna ytterligare. Du kommer även leda och utveckla team inom förvaltning, mjukvara, eftermarknad och service, för att säkerställa att verksamheten möter både kundernas krav. Med fokus på kvalitet, lönsamhet och innovation arbetar du strategiskt och operativt för att förbättra leveranskapaciteten och stärka Flintabs position på marknaden.
Vi söker dig som är en driven och lösningsorienterad ledare med erfarenhet av att leda tekniska och serviceinriktade verksamheter. Du trivs i en roll där du får kombinera strategiskt tänkande med operativt genomförande och har en naturlig förmåga att engagera och utveckla team.
Du erbjuds
Det är meriterande om du har
Kunskap kan erhållas genom utbildning, erfarenhet eller att vara självlärd.
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
InformationLäs mer om Flitab här.