Arbetsbeskrivning

Har du erfarenhet av administration, kundkontakt eller logistik och trivs i en roll där du får ha många kontaktytor? Vill du arbeta i en dynamisk miljö där du får administrera transporter och säkerställa effektiva logistiklösningar? Då kan det här vara möjligheten för dig! OM TJÄNSTEN I rollen som logistikadministratör kommer att ha en central roll i företagets dagliga godsflöde, både nationellt och internationellt. Du kommer att arbeta med att organisera och koordinera transporter, hantera dokumentation samt säkerställa att leveranser sker i tid och enligt kundens specifikationer. Rollen kräver hög samarbetsförmåga, god kommunikation och ett proaktivt arbetssätt för att hantera dagliga utmaningar, se till att all godsdokument är förberett samt att leveranser når sina destinationer i rätt tid. Du kommer att bli en viktig del av ett dynamiskt team bestående av 7 kollegor, där både tempot och samarbetet är intensivt och energifyllt. I rollen ansvarar du för godshanteringen för ett antal specifika länder. Du erbjuds - Ett nätverk av erfarna kollegor med blandad kompetens - Del i en global verksamhet med stora utvecklingsmöjligheter - Möjlighet att delvis arbeta hemifrån ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter * Planera och boka sändningar av godstransporter * Hantering av tull- och exportdokumentation vid internationella leveranser * Uppföljning och avstämning av leveranser och transporter * Ha daglig kontakt med speditörer och kunder * Orderhantering * Fakturering VI SÖKER DIG SOM - Har erfarenhet av administration, ekonomi, kundtjänst eller liknande som bedöms relevant för tjänsten - Kommunicerar obehindrat på engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har: - Relevant erfarenhet från en liknande roll - Erfarenhet av affärssystemet SAP - Goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: - Samarbetsinriktad - Förändringsbenägen - Målmedveten - Ordningsam - Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.