Arbetsbeskrivning

På DHL arbetar vi med att få våra kunders vardag att fungera. Som ett av de ledande företagen i världen inom logistik, ser vi till att våra kunder får leverans av varor och material. Utan transporter stannar samhället, vi har ett viktigt uppdrag - Förena människor, förbättra liv.  Som medarbetare hos oss är du en viktig nyckelspelare.   Det som är unikt hos oss i Örebro är våra medarbetare.  ”Dörrarna är alltid öppna hos oss” är ett citat från våra medarbetare som gör oss stolta och som på många sätt speglar vår verksamhet i Örebro och som har gett oss ett öppet samtalsklimat och som ger oss möjlighet att tillsammans utvecklas via ständiga förbättringar med idéer och förslag som kommer från hela vår verksamheten. Till DHL Freight Örebro söker vi nu en driven och aktiv ledare till rollen som Supervisor för vårt dagpass. Du kommer att rapportera till Platschef och vara en viktig del i vår lokala ledningsgrupp. Möten kan förekomma utanför dina arbetstider.   Arbetsuppgifter och ansvar Du får en utvecklande och spännande roll då du ansvarar för att: * planera, leda och följa upp den dagliga operativa verksamheten * självständigt analysera ekonomi, processefterlevnad samt serviceutfall * hitta förbättringsförslag av gällande processer * identifiera möjliga förbättringsområden * göra nulägesanalyser (lönsamhet, arbetsstruktur etc) * hantera diverse personalärenden i samråd med HR * utveckla, engagera och motivera dina medarbetare För att lyckas i den här rollen ser vi helst att du har: Minimum gymnasiekompetens Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Erfarenhet och goda kunskaper i Microsoft Office Ledarerfarenheter Meriterande om du har erfarenhet inom LEAN Management eller liknande   Nedan kännetecknar dig som person: Positiv i förändring Trygg med respektfullt ledarskap. Älskar utmaningar och har ambitioner  Visar energi, engagemang och uthållighet  Är strukturerad Brinner för att kollegor och kunder är nöjda  Kommunicerar väl och är tydlig  Självgående i att arbeta med ständiga förbättringar, kvalitetsarbete och arbetsmiljö     Tjänsten är tillsvidare med 100 % tjänstgöringsgrad. Vi tillämpar provanställning. Tjänsten är placerad i Örebro. För jämnare könsfördelning ser vi gärna kvinnliga sökanden.   Vad erbjuder vi dig? Vi på DHL trivs och många av oss har jobbat här länge. Vi är ett företag som ser våra medarbetares utveckling och potential – vi vågar satsa på våra medarbetare! I det stora globala, och internationella bolaget som vi är, har vi en härlig teamkänsla med familjär stämning där vi respekterar varandra. Här finns mycket medarbetarengagemang samt humor och vi tycker om att fira våra framgångar. Vi är certifierade i Top Employer vilket innebär att vi är en arbetsgivare som erbjuder den bästa arbetsmiljön för medarbetare att utvecklas både professionellt och personligt. Miljö och hållbarhet är viktigt för oss, vi arbetar ständigt med att utvecklas för att ligga i framkant, vilket uppmärksammas och ger resultat. Vi tar ansvar och blev bland annat utsedda till branschvinnare av Sustainable Brand Index B2B för tredje året i rad. Vill du också vara med? Välkommen med din ansökan senast 2025-04-28, urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vid frågor, vänligen kontakta Platschef Andreas Englund i första hand email:[email protected] eller via telefon 0701-416350.   Häng med oss bakom kulisserna, följ oss på Instagram eller kika närmare på DHL - vårt varumärke, DHL Freight  - globalt eller DHL Freight Sverige  Enligt EU-direktiv (2009/52/EG) måste vi som arbetsgivare kunna påvisa våra medarbetares rättighet att arbeta inom EU. Vid en anställning på DHL måste du därför kunna uppvisa din rätt att arbeta inom EU genom medborgarskap (exempelvis pass) eller i annat fall uppvisa ditt arbetstillstånd. Vi genomför bakgrundskontroller på alla våra slutkandidater. #LI-Freight