Arbetsbeskrivning

Din Bil söker en erfaren lönechef till deras kontor i Stockholm! Vill du kombinera ditt ledarskap med din expertis inom lönehantering? Som lönechef till Din Bil blir du både strategen och drivkraften bakom en smidig löneprocess. Här kommer du leda företagets lönefunktion, där din passion för precision och din förmåga att inspirera teamet gör skillnad varje dag! Låter detta interims uppdrag som något för dig? Ansök redan idag! Ditt anställningserbjudande Din Bil är så mycket mer än bara bilar. Hos oss får du möjlighet att utvecklas på någon av våra 68 anläggningar tillsammans med 2 400 andra medarbetare. Vi representerar enastående produkter och tjänster och därför är det en självklarhet för oss att våra medarbetare ska känna trygghet, våga utmanas och vilja utvecklas över tid. Under 2023 blev vi en av de första bilåterförsäljarna i Sverige att certifiera sig inom arbetsmiljö. Vi erbjuder en spännande och utmanande interims uppdrag som Lönechef där du får kombinera ditt intresse för ledarskap och att hitta förbättringar och förenklingar i lönearbetet. Du kommer till ett företag där samarbete, engagemang och framsteg står i fokus. Här får du arbeta med dedikerade kollegor som är experter inom sina områden och tillsammans förbättrar ni viktiga processer inom lön.  Dina arbetsuppgifter Som Lönechef hos Din Bil Sverige kommer du ha en huvuduppgift i att leda arbetet i gruppen för Personaladministration och lön (PaL gruppen), genom ett närvarande och coachande ledarskap i det dagliga arbetet. Du har den löpande kontakten med myndigheter, systemleverantören Visma och underleverantörer tex inom pensioner. Du rapporterar till HR direktören för Din Bil Sverige och ingår i HR-avdelningens ledning. Du ansvarar över ett team om 6 Lönespecialister och tillsammans förvaltar ni ett förtroende för kvalitet och punktlighet i alla delar av uppgiften. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar bland annat att: • Leda arbetet i lönegruppen och vara ytterst ansvarig för teamet och lönefunktionen. • Har det övergripande ansvaret för alla lönefrågor i företaget. • Ansvara för lönefilshantering, månadsavslut och rapportering till ekonomiteam. • Vara involverad i strategiska frågor såsom pension och övriga administrativa arbetsuppgifter.  • Ansvara för hanteringen av cirka 2400 löner, inkluderande fast månadslön och rörliga delar för både säljare och tjänstemän, samt ackordslöner för arbetare. Värt att veta Din Bil Sverige AB sitter i moderna lokaler i Hammarby Sjöstad i Stockholm. Detta är ett interims uppdrag med start så snart som möjligt. Uppdraget sträcker sig under 6 månader och du rapporterar direkt till HR-chefen. För att lyckas i den här rollen ser vi att du arbetar på plats på Din Bils kontor och arbetstiderna är belagda mellan 08.00-17.00 måndag till fredag.  Din Bil Sverige genomför alltid en kontroll av CV, referenser och bakgrund innan anställning.   Våra förväntningar För att trivas och bli framgångsrik i rollen ser vi att du har en stark analytisk färdighet och öga för detaljer för att säkerställa noggrann lönehantering. Vi ser att du är trygg med att hantera flera uppgifter och deadlines samtidigt samt att du är kommunikativ och kan förklara komplexa frågor och ge tydlig information till både medarbetare och chefer. För att lyckats i rollen ser vi att du gärna har arbetat i en liknande roll och har goda ledarskapserfarenheter. Din kunskap inom arbetslagstiftning och skatteregler är viktig för att säkerställa att företaget följer regelverk och att löneutbetalningarna sker korrekt. Vi ser även att du är flytande i svenska i både tal och skrift. Har du erfarenheter av Agda lön och Visma är det meriterande men inget krav.  Intresserad? Detta är ett bemanningsuppdrag vilket innebär att du kommer att bli anställd av oss på TNG och arbeta som konsult på plats hos uppdragsgivaren. TNG är specialister på kompetensbaserad och fördomsfri rekrytering, bemanning och interim. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil, och utan personligt brev, i vårt enkla ansökningsformulär. Notera att vi inte kan ta emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi dels anonymisera dina personuppgifter, dels be dig att göra ett par rekryteringstester, innan vi gör en första bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!