Arbetsbeskrivning

Individ och familjeomsorgsförvaltningen befinner sig i en spännande fas där verksamheten förändras och utökas för att möta behov hos invånarna. En ny verksamhetsgren i form av Ungdomscentrum har skapats utifrån en förändrad samhällsbild och ökade behov hos ungdomar och unga vuxna med normbrytande beteende. Ungdomscentrum består av flera olika redan etablerade sammanförda enheter.

Gemensamt för enheterna inom Ungdomscentrum är arbetet med unga där det finns behov av samhällets stöd, kopplat till missbruk, kriminalitet och/eller annat normbrytande beteende. Enheterna inom Ungdomscentrum bildar en kedja från det förebyggande och uppsökande arbetet till utredning, bedömning och behandlade insatser på olika nivåer. I Ungdomscentrum sker en tät och daglig samverkan med flera olika yrkesroller där du som processledare och en metodstödjande roll blir en viktig del i kedjan. Fokus för ungdomscentrum är att erbjuda ett lättillgängligt, likvärdigt och sammanhållet stöd för målgruppen.

Vi söker nu en processledare till Ungdomscentrums öppenvårdsenhet.

Arbetsuppgifter

Uppdraget innebär att driva ett utvecklingsarbete inom Ungdomscentrums öppenvård i syfte att optimera arbetet med våra öppenvårdsprocesser för att utveckla stödformer för målgruppens behov. I uppdraget ingår även att ha ett nära ledarskap i det dagliga arbetet samt ett övergripande ansvar att implementera nya metoder och bedömningsinstrument. Övergripande utveckling av verksamheten står i fokus för att förhindra och bryta ett normbrytande beteende hos unga personer. Du kommer ingå i olika arbetsgrupper på en organisatorisk nivå samt ingå i en ledningsgrupp som bereder både operativa och strategiska frågor.

Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker dig med socionomexamen, alternativt annan utbildning på högskolenivå som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av process/utvecklingsarbete inom socialtjänsten ansvarsområden. Goda kunskaper i evidensbaserade metoder ser vi som meriterande. Du har en medvetenhet och förståelse kring faktorer som är viktiga för ett framgångsrikt förändringsarbete. Verksamheten hanterar även personer upp till 23 år varför det kan förekomma ärenden inom vuxenområdet. Du har en gedigen erfarenhet av arbete inom socialtjänstens öppenvårdsarbete och förstår uppdraget på ett djupgående sätt. Du arbetar självständig, fungerar som en resurs för kollegor och har förmågan att se organisationen i ett helhetsperspektiv där du är en del av arbetsledningen.

Du besitter goda ledaregenskaper och kan anpassa ditt ledarskap utifrån situation. Du är skicklig på att entusiasmera andra och att arbeta med grupprocess och teamutveckling. Din kommunikationsförmåga är mycket god, både muntligt och skriftligt, och du kan ge individuell återkoppling till medarbetarna i syfte att få dem självständiga och trygga i sitt uppdrag. Du är skicklig på dokumentation och har en god administrativ förmåga som gör att du kan strukturera och prioritera ditt arbete effektivt. Samverkan och samarbete, både internt och externt, är en självklarhet för dig där du är van vid olika former av möten och kan inneha både en stödjande och styrande roll.

Flexibilitet, kreativitet och en vilja att driva förändringar är egenskaper som kännetecknar dig och du har förmågan att snabbt kunna anpassa dig till nya förutsättningar. Som processledare med en arbetsledande funktion är du professionell och mogen i ditt förhållningssätt. Du är skicklig på att skapa och underhålla relationer både internt och externt, och du ser möjligheter till förbättringar i ditt arbete. Du är utåtriktad i yrkesmässiga sammanhang och agerar som en förebild för andra. B-körkort är ett krav.

Tidigare erfarenhet där du varit i arbetsledande eller ledande roller är meriterande.

Ansökan

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via "Sök jobbet" nedan.