Arbetsbeskrivning

I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget. Härneviskolan är en grundskola F-6 med cirka 425 elever. Skolan ligger i den gamla delen av Bro i en lugn miljö med en fin och utmanande skolgård. Har du genomgått rektorsutbildningen, har erfarenhet som biträdande rektor och utbildning kompetens inom specialpedagogik? Är du självgående med ett tydligt och distribuerat ledarskap? Härneviskolan söker nu en engagerad och erfaren Biträdande Rektor som vill vara med och leda vår grundskola för årskurser F–6 framåt! Arbetsbeskrivning  Som Biträdande Rektor kommer du att ha ett stort ansvar för både personal och verksamhet. Du blir en nyckelperson i skolans ledningsteam och en nära samarbetspartner till rektorn. Ditt uppdrag omfattar: - Personalansvar: Leda och coacha medarbetare för att säkerställa deras utveckling och välmående. - Verksamhetsansvar: Utveckla och kvalitetssäkra skolans verksamhet, med särskilt fokus på det specialpedagogiska området. - Ledarskap: Genom ett tydligt och distribuerat ledarskap bidra till att skapa en trygg, inkluderande och stimulerande lärmiljö för våra elever. - Systematiskt kvalitetsarbete: Säkerställa att arbetet på skolan följer styrdokument och bidrar till goda kunskapsresultat. - Samarbete: Arbeta tätt med rektorn för att forma skolans strategi och långsiktiga utveckling.  Vi söker dig som har: - genomgått rektorsutbildningen  - har tidigare erfarenhet som biträdande rektor. - har god kunskap om skollagen och andra relevanta styrdokument.  - dokumenterad kompetens inom specialpedagogik - förmåga att använda denna för att leda och handleda skolans pedagoger. - ett tydligt och inkluderande ledarskap med erfarenhet av att delegera och inspirera. Som biträdande rektor är du självgående, lösningsorienterad och har hög social kompetens. Vad erbjuder vi dog? Vi erbjuder en möjlighet att vara med och utveckla en skola med höga ambitioner. Kompetenta och engagerade medarbetare som arbetar tillsammans för elevernas bästa. Möjlighet till fortsatt utveckling och kompetensutbildning och en arbetsmiljö där vi värnar om balans mellan arbete och fritid.   Om rekryteringsprocessen: Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. Om du uppfyller tjänstens krav på utbildning, kunskap och erfarenhet, kommer du att bli inbjuden till ett arbetspsykologiskt test. Inom Upplands-Bro Kommun används dessa tester som ett verktyg för att ge alla kandidater likvärdiga möjligheter att tidigt i rekryteringsprocessen utvärderas för deras lämplighet att utföra arbetet i den sökta tjänsten. Intervjuer kan påbörjas innan ansökningstiden är slut så skicka in din ansökan så fort som möjligt.  Dessutom kommer en bakgrundskontroll på slutkandidaten att utföras i samband med referenstagning.  Skicka in din ansökan nu – vi ser fram emot att höra från dig! I Upplands-Bro strävar vi efter att skapa en skola som är tillgänglig för alla och främjar livslångt lärande med kunskap och studiero i fokus. Vi prioriterar hög kvalitet, likvärdighet och individualiserad utveckling från förskola till gymnasium, och vi arbetar aktivt för att koppla utbildningen till arbetslivets behov. Vårt mål är att ge alla elever de bästa förutsättningarna för en framgångsrik framtid med ökad trygghet och stärkt psykisk hälsa. Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.