Arbetsbeskrivning

Om Barncancerfonden

Barncancerfonden består av sex regionala föreningar och ett riksförbund. Tillsammans arbetar vi med att finansiera barncancerforskning, stödja drabbade, sprida kunskap om drabbades situation och bidra till en positiv utveckling inom alla områden som rör barncancer. Sedan 1982 haft vi haft en tydlig uppgift att bekämpa barncancer med målet att varje drabbat barn ska överleva och leva ett gott liv. Tack vare generösa bidrag från privatpersoner, företag och organisationer är Barncancerfonden den enskilt största finansiären av barncancerforskning i Sverige. Barncancerfonden granskas av Svensk Insamlingskontroll och har ett 90-konto, vilket garanterar att pengarna går till rätt ändamål.

Rollen innebär ett övergripande ansvar för Barncancerfondens forskningsfinansiering samt samverkan med forskarsamhället och klinisk verksamhet. Forskningschefen har en strategisk roll för att säkerställa organisationens arbete med att förbättra överlevnad och livskvalité för barn med cancer och har ett inkluderande förhållningssätt till alla våra målgrupper. I rollen ingår löpande omvärldsbevakning och att representera organisationen såväl externt som internt, både nationellt och internationellt samt att löpande ha kontakt med intressenter inom forskning, profession och beslutsfattare. Forskningschefen skall utforma och verkställa arbetsuppgifter inom Forskning och utbildning på ett produktivt och effektivt sätt utifrån gällande målsättningar, strategier och andra riktlinjer.

Rollens omfattning är förhandlingsbart, men parallella uppdrag behöver vara kompatibla med avseende på jäv och tillgänglighet. Forskningschefen får inte söka egna forskningsanslag från Barncancerfonden, men nu pågående forskningsanslag från Barncancerfonden får slutföras i enlighet med tidigare beslut.

Ansvarsområden:

Forskningschefen har jämte generalsekreteraren en central roll i Barncancerfondens strategiska utvecklingsarbete, påverkan och opinionsbildning. Centralt för rollen är att jämte ordförande i Barncancerfondens forskningsnämnd säkerställa att Barncancerfonden stödjer forskning av hög kvalitet och bidrar till genombrott inom barncancerområdet. Forskningschefen ska särskilt verka för att omsätta den av styrelsen fastställda strategin för forskningsfinansiering till effekt inom Barncancerfondens arbete med att stödja forskning för att nå målet att öka överlevnad och förbättra livskvalité.

Du ingår i ledningsgruppen och deltar i möten och frågor av övergripande och strategisk karaktär, inklusive budget och planeringsprocess. Du har även ett nära samarbete med Barncancerfondens Forskningsnämnd samt prioriteringskommittéer.

I denna roll rapporterar du direkt till Generalsekreteraren och rollen är i första hand fokuserad på strategisk nivå. Forskningschefen har jämte Verksamhetschef personalansvar för Enhetschef för Forskning och utbildning enligt särskild delegation, och deltar regelbundet i enhetsmöten för Forskning och utbildning. Enhetschefen för Forskning och utbildning har personalansvar för övriga medarbetare på enheten och leder det operativa dagliga arbetet.

Arbetsuppgifter:

• Stärka Barncancerfondens påverkansarbete och synlighet
• Agera talesperson och delta aktivt i utformandet av budskap och position
• Stärka och stötta en fortsatt utveckling av de goda relationerna med professionen med fokus på Barncancercenter och relevanta forskningsinstitutioner.
• Genom interna utbildningar bidra till ökad kunskap om barncancer och vårdens förutsättningar.
• Bidra till och delta aktivt i arbetet med Barncancerfondens affärsutveckling både för att öka av våra insatser samt finansiera, för Barncancerfonden, viktiga verksamheter.
• Representera Barncancerfonden i samarbetsorganisationer och nätverk
• Utveckla Barncancerfondens strategi för internationalisering och i samråd med Generalsekreterare driva, utforska och lägga grunden för en långsiktig internationaliseringsstrategi med fokus på forskningssamverkan samt samverkan kring finansiering och större EU-projekt.

Formell utbildning:

• Läkare inom, onkologi, barnonkologi, pediatrik eller motsvarande
• Doktorsexamen (PhD) inom relevant område

Relevanta erfarenheter:

• Vetenskaplig och pedagogisk kompetens/erfarenhet gärna på docentnivå
• Forskningserfarenhet inom barnonkologi eller pediatrik
• Klinisk erfarenhet från barnonkologi eller pediatrik
• Flera års erfarenhet av strategiskt och/eller operativt ledarskap
• God vana att kommunicera på svenska, eller skandinaviska språk, samt engelska

Önskvärda egenskaper:

Empatisk och lätt att ”tycka om, nyfiken med en positiv inställning till livet och människor. Gillar förändringar och har ett starkt driv i att vilja lära och se det nya. Du är trygg och mogen som person, lyhörd och prestigelös med förmåga att känna tillit. Coachande ledarskap som får medarbetare att växa och skapa värde.

Vi erbjuder:

Barncancerfonden är en arbetsplats med cirka 90 engagerade medarbetare som varje dag strävar efter att göra skillnad. Vi sitter i nya, moderna lokaler och har en attraktiv arbetsmiljö. Vi erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag och vi har kollektivavtal via Fremia med bland annat tjänstepension och försäkringar.

På Barncancerfonden ska vi göra allt som står i vår makt för att vår verksamhet ska vara trygg och säker för våra barn. En bakgrundskontroll när du söker jobb sker därför alltid i slutet av en rekrytering hos Barncancerfonden, som ett sista steg innan du får ett jobberbjudande.

Vi erbjuder en kreativ och ambitiös miljö där du har chansen att påverka Barncancerfondens utveckling och framtid. Vår kultur präglas av engagemang, framtidstro och gemenskap. Tillsammans gör vi skillnad för drabbade barn och deras närstående, på kort och lång sikt.

På Barncancerfonden strävar vi efter mångfald som speglar det samhälle vi är en del av.

Ansökan

Välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum den 31 januari 2025. Om du vill ha mer information kontakta Ola Mattsson [email protected]

Facklig representant:

Elin Bernhard [email protected]