Arbetsbeskrivning

Är du en driven och utvecklingsorienterad ledare? Nu söker vi dig som vill leda och utveckla Ortopedikliniken på Hallands sjukhus Varberg och Kungsbacka. Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Arbetsuppgifter Som mottagningschef kommer du att ansvara för mottagningsverksamheten omfattande ortopedimottagningar i Varberg och Kungsbacka med utgångspunkt från Varberg. Tjänsten innebär placering ca en dag i veckan i Kungsbacka med inräknad restid. Du kommer att ha ansvar för personal, arbetsmiljö, produktion och ekonomi. Som avdelningschef har du ett nära samarbete med övriga enheter i alla frågor som rör den ortopediska verksamheten. Du rapporterar till verksamhetschefen och ingår i ledningsgruppen på kliniken. Tillsammans med klinikens avdelningschefer leder och utvecklar du det dagliga och långsiktiga arbetet i enlighet med sjukhusets målsättningar. Du kommer att erbjudas introduktion utifrån tidigare erfarenheter. Du anställs i en tillsvidareanställning vid din grundprofession med ett förordnande som chef i fyra år. Om arbetsplatsen Ortopedikliniken ingår i verksamhetsområde 3 som har i uppdrag att förse invånarna i Halland med akut och planerad specialistvård inom urologi, ortopedi samt kirurgi och onkologi. Där utöver ingår i uppdraget att erbjuda välfungerande anestesi- och intensivvård i den omfattning som krävs för att lösa sjukhusets uppdrag. Ortopedikliniken bedriver akut och elektiv verksamhet vid utbudspunkterna i Halmstad och Varberg. I Kungsbacka bedrivs öppenvårdsverksamhet. Kvalifikationer Du är en närvarande chef och förebild där goda värderingar genomsyrar ditt sätt att leda. Som ledare är du kommunikativ och ödmjuk med god förmåga att involvera, engagera och motivera dina medarbetare i såväl det dagliga arbetet som inom strategiska utvecklingsområden. Du har ett fokus på att skapa delaktighet bland dina medarbetare och är van att driva utvecklingsarbete och att leda i förändring. Som person ska du ha mod att leda i förändring samt visa tillit och skapa förutsättningar för delaktighet och lärande för alla medarbetare. Du föredrar att arbeta i team och tillbringar tid ute i verksamheten och har ett genuint intresse för ledning, styrning och utveckling av hälso-och sjukvård.   Du har en relevant högskoleutbildning inom hälso- och sjukvårdsområdet eller har en annan relevant högskoleutbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer som likvärdig. Erfarenhet och kompetens inom ekonomi, personal- och arbetsmiljöfrågor är meriterande. Du behöver kunna kommunicera med enkelhet i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer kommer hållas den 27/1 - 2025. Vi ser fram emot att lära känna dig och tillsammans forma framtidens vård i Halland. Varmt välkommen med din ansökan! Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.  Läs mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/ Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.