Arbetsbeskrivning

Vill du jobba för att Stockholm ska bli världens mest hållbara stad? Vi är Sveriges största vatten- och avfallsbolag som tar ansvar för stockholmarnas och miljöns bästa i allt vi gör, både nu och för kommande generationer. Hos oss får du jobba med samhällsviktiga frågor som är viktiga för både människa och miljö. Till gruppen Samordning på VA-avdelningen söker vi nu en gruppchef som vill vara med och leda gruppens förändringsresa och driva utveckling tillsammans med andra. Din förmåga att leda, inspirera och motivera medarbetare är avgörande för att driva verksamheten framåt, särskilt eftersom gruppen är ny och mycket arbete kommer att läggas på att tydliggöra och utveckla gruppens uppdrag. Lockas du även av att verka inom en samhällsviktig verksamhet i ständig rörelse kan detta vara tjänsten för just Dig - och Du kandidaten för Oss! ARBETSUPPGIFTER Gruppens övergripande uppdrag är att samordna VA-avdelningens arbete inom bland annat verksamhetsstyrning, utbildning och arbetsmiljö. I gruppen finns även administrativ och internservice som stöttar avdelningens anläggningar i Stockholm. Som gruppchef kommer du vara en central del av gruppen och bidra till dess utveckling och driva förändring. Vanligt förekommande arbetsuppgifter och ansvarsområden: • Utvecklingsansvar. Ansvara för förändringsledning med inslag av digital utveckling och IT-system. • Verksamhetsansvar. Ansvara för att verksamheten levererar sina åtaganden i tid och med god kvalitet. • Personal- och arbetsmiljöansvar. För ca 8 medarbetare ska du leda, coacha och utveckla samt säkerställa en god arbetsmiljö. • Ekonomi- och budgetansvar. Ansvara för att planera verksamhetens ekonomi och säkerställa korrekt utfall. Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse med placering på någon av våra anläggningar i Stockholm. Eftersom du kommer ha medarbetare på olika anläggningar förväntas det av dig att du rör dig mellan våra anläggningar.  Du rapporterar till enhetschefen för enheten. KVALIFIKATIONER För att lyckas i den här rollen ser vi att du har: • Utbildningserfarenhet. Eftergymnasial utbildning inom lämpligt område. • Ledarerfarenhet. Några års chefserfarenhet med personalansvar, eller annan ledarerfarenhet som exempelvis projektledare. • Erfarenhet av förändringsledning. Gärna med inslag av digital utveckling och IT-system. Hos oss är du som ledare avgörande för att bolaget ska nå sina mål, vilket gör att vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Att vara ledare är en fantastiskt roll som bygger på att få medarbetare att känna trygghet och växa samtidigt som de tar ansvar och lyckas i sina uppdrag. För att vara framgångsrik i detta krävs handlingskraft och ett ledarskap som präglas av kommunikation och tillit. Därför ser vi att du som person är förändringsbenägen samt resultatinriktad. Du är bra på att planera ditt eget och gruppens arbete. Det är naturligt för dig att bygga relationer och du är duktig på att samarbeta med andra för att nå målen. ÖVRIGT Låter det här som en spännande utmaning för dig? Varmt välkommen med din ansökan innan sista ansökningsdag och bli en del av Stockholm Vatten och Avfalls framtid! För att matchningen oss emellan ska bli så bra som möjligt har vi valt att jobba med rekryteringstester i vår urvalsprocess. Eftersom vi strävar efter en trygg arbetsmiljö och har en samhällsviktig funktion genomför slutkandidater ett drogtest och registerkontroll. Om oss  Vi är en lärande organisation med mycket erfarenhet och kunskap till ditt stöd. Vi erbjuder dig ett roligt och omväxlande jobb med intressanta arbetsuppgifter, duktiga kollegor och ett mycket bra arbetsklimat. Dessutom erbjuder vi goda anställningsvillkor, digitala och flexibla arbetssätt, kontinuerlig kompetensutveckling samt en rad hälsofrämjande fördelar. En arbetsplats där du kan kombinera arbete med fritid och familj. Läs mer om oss på vår webbplats svoa.se/jobb. Vi ser fram emot din ansökan!