Arbetsbeskrivning

Om arbetsplatsen  Högskolan i Gävle är Sveriges populäraste högskola. Vi erbjuder ett 60-tal utbildningsprogram och 370 fristående kurser inom humaniora, vård och medicin, samhälls- och naturvetenskap samt teknik. Vi har 17 000 studenter, 750 anställda och ett samlat campus i vackra omgivningar. Högskolan har fyra strategiska forskningsområden som fokuserar på samhällsutmaningar: Hållbar stadsutveckling, hälsofrämjande arbete, innovativt lärande och intelligent industri. Sedan 2023 är Högskolan en del i Europauniversitet EU GREEN som arbetar för att stärka kvaliteten inom den högre utbildningen i EU samt ökat utbyte för både studenter och anställda. Högskolans vision är Förstahandsvalet för alla som vill göra skillnad. Vi erbjuder bland annat: - God arbetsmiljö: medarbetarundersökningen visar hög trivsel och arbetsglädje - Generöst friskvårdsbidrag, i topp bland Sveriges lärosäten - Flexibelt arbetssätt  Till avdelningen för byggnadsteknik, energisystem och miljövetenskap söker vi nu en driven forskare inom området energisystem för en tidsbegränsad anställning under cirka 6 månader, med möjlighet till förlängning. Arbetsuppgifter I denna nyckelroll kommer du att söka externa forskningsmedel och leda och utveckla forskningsprojekt med fokus på energieffektivitet inom materialbehandling och bearbetning med specifik inriktning mot stål och metallprodukter. I rollen ingår också att  vara huvudhandledare för doktorander vilket innebär att du kommer inspirera och stödja nästa generations forskare i deras akademiska och yrkesmässiga utveckling. Vidare kommer du att delta i strategiska samarbeten och internationella forskningsprojekt, där du som del av olika forskningsnätverk kan bidra till globala diskussioner om hållbarhet och innovation inom den svenska industrin.  I ditt ansvarsområde ingår att arbeta med både projektledning av omfattande forskningsprojekt. I arbetsuppgifterna ingår vidare samverkan med näringslivet och statliga aktörer för att utveckla och implementera lösningar med ursprung från forskningsprojekt. I ansvarsområdet ingår också publicering och spridning av forskningsresultat i vetenskapliga tidskrifter och genom internationella konferenser.  Kvalifikationer Vi söker dig som har: - Doktorsexamen inom maskinteknik och är docentmeriterad. - Minst 10 års dokumenterad erfarenhet inom universitetsundervisning och handledning. - Huvudhandledning på doktorandnivå är särskilt meriterande. - Gedigen bakgrund inom forskningsprojekt finansierade av nationella och internationella program, där erfarenhet från Vetenskapsrådet är särskilt meriterande. - Varit opponent och suttit i betygsnämnder vid doktoranddisputationer är särskilt meriterande. - Omfattande publiceringshistorik med starka akademiska meriter, gärna med ett Scopus-h-index på över 10, som visar på inflytande inom relevant forskningsområde.  För att lyckas i rollen vill vi att du innehar följande kompetenser och personliga egenskaper: -  Strategiskt tänkande - du har förmågan att analysera och utveckla hållbara lösningar ur både tekniska, ekonomiska och socio-ekonomiska perspektiv. - Ledarskap - erfarenhet av att leda multidisciplinära team och forskningsprojekt samt att inspirera och vägleda doktorander och forskningsassistenter. - Kommunikativ förmåga - du kan presentera forskning på ett engagerande sätt och kommunicera komplexa koncept till både akademiska och industriella aktörer. Dokumenterad erfarenhet inom samverkan med näringsliv och offentliga aktörer är ett krav. - Innovativ och resultatinriktad - du är van vid att sätta upp höga mål, ta initiativ och arbeta målfokuserat för att driva utvecklingen inom ditt forskningsområde. - Samarbetsförmåga - för tjänsten krävs god samarbetsförmåga. - Språkfärdigheter - du har god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på såväl svenska som engelska. I övrigt se (HF 4 kap. 4 a §) samt Anställningsordningen vid Högskolan i Gävle HIG-STYR 2019/153.   Kontakt Arman Ameen Bitr. avdelningschef 026-64  81 12 [email protected]@hig.se   Karl Hillman Tf. avdelningschef 026-64 84 14 [email protected]   Övrigt  Högskolan i Gävle eftersträvar en jämn könsfördelning och ett aktivt arbete med lika villkor i alla delar av organisationen. Inför denna rekrytering har Högskolan i Gävle tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare och liknande.